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[判断题]

开业前批量新员工入职培训形式包括:采用现场观摩、集中授课和在岗带教方式()

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第1题
开业前批量新员工入职培训时间不少于10天()
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第2题
公司现有的课程体系有()

A.入职培训课程体系

B.应届生培养体系

C.管理干部每周一课体系

D.新员工上岗资质培养考核体系

E.老员工技能认证体系

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第3题
从培训对象来划分,员工培训的主要形式不包括()。

A.新员工入职培训

B.领导人员培训

C.基层员工岗位培训

D.专业人员培训

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第4题
新员工入职培训结业考试须统一采用()
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第5题
新员工入职引导包括()及()两部分

A.正式入职前

B.入职培训

C.招聘过程

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第6题
内部培训包括()(新员工入职培训)、岗内培训、业务培训、管理知识培训、转岗培训

A.制度学习

B.岗前培训

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第7题
新员工入职培训应包括安全培训,如安全制度、程序和规则()
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第8题
新员工入职培训包括:()。

A.集中脱岗培训

B.实习期培训

C.模拟演练培训

D.在岗指导培训

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第9题
新员工入职培训包括()

A.IWAY必须项

B.安全知识

C.规章制度

D.企业文化

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第10题
新员工转正考核成绩包括:日常工作表现、入职培训考试成绩、转正答辩成绩()
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第11题
新员工入职需接受机构统一组织的入职培训并在提交转正申请前通过培训考核,如首次考核未通过,允许有2次补考机会()
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