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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

月度训练大师奖项考核的核心KPI指标是哪些（）

A.首活

B.首钻

C.新活

D.三转

答案

新活三转

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更多“月度训练大师奖项考核的核心KPI指标是哪些（）”相关的问题

第1题

新薪向荣方案达成指标为（）

A.首钻32%、三转营销60%、新活64%

B.首钻30%、三转营销60%、新活64%

C.首钻32%、三转营销60%、新活66%

D.首钻30%、三转营销60%、新活66%

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第2题

以下哪些不符合训功组的定位与职责（）

A.是部课进行演练、通关和市场实践的操作者和实践者

B.是部课长职责的延伸

C.只承接部课训练

D.对新人首次活、首钻、三转负责

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第3题

西区训功方案考核的核心指标是哪些（）

A.新活

B.三转

C.0-2月新人活动率

D.十三留

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第4题

训练功能组运作核心指标有（）

A.新活70%

B.新活65%

C.三转70%

D.三转65%

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第5题

训功方案中，基础指标是以下哪两项（）

A.首钻

B.三转

C.三个月内新人有效活动率

D.六留

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第6题

新人项目月度评估指标有哪些（）

A.新增人力+首活率+首活人力+当转率+当转人力

B.新增人力+三月活动率+首活人力+转正率+当转人力

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第7题

以下哪些指标是按月度预考核（）

A.运行准点率

B.单车年载客里程3.4万公里

C.首末班服务时间

D.发班间隔

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第8题

红包卡月度翼支付首活率目标为（）

A.100%

B.80%

C.60%

D.30%

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第9题

健康运力自动剔除会有哪些因素（）

A.考核周期内日均单量≤200单或考核周期内日活骑手20%的天数>=8天

B.本考核周期运营天数不足24天的站点

C.本考核周期未下发留存目标骑手数且首单有效完单发生在本考核周期或上个考核周期的新站点

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第10题

直团客户经理KPI考核指标（）

A.累计标准保费计划达成率

B.注册率

C.家用车保单续保率

D.月活率

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