以下属于《中国农业银行员工违规行为处理办法》所称严重后果的有()
A.对本行形象、声誉造成一定负面影响的
B.形成法人客户不良贷款1000万元以上5000万元以下的
C.发生涉案金额50万元以上案件或造成直接经济损失金额在50万元以上的
D.形成个人客户不良贷款在2000万元以上的
A.对本行形象、声誉造成一定负面影响的
B.形成法人客户不良贷款1000万元以上5000万元以下的
C.发生涉案金额50万元以上案件或造成直接经济损失金额在50万元以上的
D.形成个人客户不良贷款在2000万元以上的
A.柜员在营业柜台内为本人办理业务
B.为本网点员工办理代理他人开户业务
C.为本网点员工办理代理他人存取款业务
D.为其他网点员工办理代理他人开户业务
A.隐瞒有关情况或者提供虚假信息
B.未取得代理保险销售资格而违规销售保险产品的
C.未取得中信银行保险理财高级规划师资格,违规销售投资连接保险、变额年金等复杂保险产品的
D.严重投诉事件发生
A.泄露员工工资水平信息者
B.未按规定程序擅自调整员工的工资水平
C.不执行公司有关工资管理政策和办法
D.未按规定的有关调薪流程进行相关工作
E.在公司内外散布因工作权限获得的工资信息、越权查看或打探工资信息,并引起不良影响
F.虚假报送工资报表数据
A.两人或两人以上共同违规的,应分别给予积分,不因其中一人积分而免除其他人的积分
B.一个违规行为同时违反本办法中两个及以上问题词条的,依照处理较重的问题词条积分
C.同一次检查发现一个员工存在多个不同类型轻微违规行为的,应分别积分,但累计积分分值最高不超过12分
D.员工轮岗、调动的,积分在一个周期内应连续累计,不随岗位变动而重新累计
A.合作方张某电话联系长城员工李某,发现其电话欠费,为其充值200元
B.长城员工出差期间,合作方张某邀请长城员工李某吃员工餐
C.长城员工李某结婚,为表示祝福,合作方张某向其发送200元微信红包
D.合作方张某将一辆二手车低价转让至长城员工李某
A.《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》
B.《中国农业银行员工积分管理办法》
C.《中国农业银行个人理财产品信息披露管理办法(试行)》
D.《中国农业银行个人理财产品销售管理办法(试行)》
A.限制主播限制参加直播营销活动
B.缴存/扣除风险保证金
C.取消单场直播浮现权
D.拉停直播、删除违规信息
A.未经空管许可,人员步行或驾驶车辆进入跑道、跑道敏感区、临界区的
B.人员、车辆、设备在飞行区内未按规定路线行走(驾驶),穿越滑行道的
C.违反固体废弃物处理相关规定的
D.未穿反光背心的