关于积分规则,以下说法正确的是()
A.两人或两人以上共同违规的,应分别给予积分,不因其中一人积分而免除其他人的积分
B.一个违规行为同时违反本办法中两个及以上问题词条的,依照处理较重的问题词条积分
C.同一次检查发现一个员工存在多个不同类型轻微违规行为的,应分别积分,但累计积分分值最高不超过12分
D.员工轮岗、调动的,积分在一个周期内应连续累计,不随岗位变动而重新累计
A.两人或两人以上共同违规的,应分别给予积分,不因其中一人积分而免除其他人的积分
B.一个违规行为同时违反本办法中两个及以上问题词条的,依照处理较重的问题词条积分
C.同一次检查发现一个员工存在多个不同类型轻微违规行为的,应分别积分,但累计积分分值最高不超过12分
D.员工轮岗、调动的,积分在一个周期内应连续累计,不随岗位变动而重新累计
A.给517人员扣分,请在517平台运营手册中按照本区域的法典内容进行扣分
B.积分申诉,请在扣分次月的3号之前完成申诉受理
C.积分加分,请在扣分后次月6号之前完成加分
D.如超过节点处理,将按照部门对接执行要求,扣除相应行政积分
A.依据图纸所示体积分不同强度等级以立方米为单位计量。
B.钢筋、钢材所占体积及单个面积在0.03m2以内的孔洞不予扣除。
C.后张法预应力混凝土梁封端混凝土工程量列入本子目。
D.预应力钢绞线工程量含在本子目中,不另行计量。
A.普卡3000积分、金卡5000积分抵扣年费
B.580和880年费的白金卡50000万积分抵扣年费
C.百联通和航空类卡也可以用积分抵扣年费
D.百联通和航空类卡无积分抵扣年费政策
A.积分兑换未出年费:息费服务-年费调整,选择积分兑换年费
B.积分兑换已出年费:积分服务-兑换卡片年费
C.积分兑换已出年费:息费服务-年费调整,选择积分兑换年费
D.积分兑换未出年费:积分服务-兑换卡片年费
A.每月3日(含)前,店长可自行修改上月提交错误的日报
B.每月3日后,如错误日报仍未修改造成员工工资错误或休息天数不符合规定的,以每人每日为单位对店长予以扣分处理
C.按时间节点修改错误日报,扣1分行政积分
D.经纪人请假,店长日报提交上班
A.任何一个月内考勤记录无故缺失三次以上的,加扣5分行政积分
B.员工外出需要发送外出审批,外出和返回时均需打卡
C.员工外出如无法在审批时限内返回,则按照考迟到/早退处理
D.特殊紧急情况无法提前发送,需在24小时之内补发外出审批,否则按旷工处理
A.它规定了劳动关系的内容
B.它规定了实现和保证各项劳动法律制度实施的手段
C.它规定了劳动关系的运行规则
D.它规定了劳动关系的调整规则