题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
离职员工提交HR-06《离职审批交接单》后部门经理需在（）之内审批，为避免给公司带来各种风险，信息中心老师需关闭离职员工在公司的所有账号，离职流程走完后由人事专员给离职员工开具离职证明
A.24小时
B.48小时
C.36小时
D.有空就批，没空先放着，等人事专员提醒再批
答案
24小时
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C.36小时
D.有空就批，没空先放着，等人事专员提醒再批
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A.登记员工不能提交原因，可为员工办理入职
B.填写未提交离职证明说明，并发邮件至省HR和李子雨田审批，审批后可办理入职（需要在两周内完成跟催，回收离职证明）
A.提交离职申请日顺延一个半月后
B.提出交离职申请书上日期后，第一个工作日顺延30个工作日后
C.提交离职申请书上日期的次日顺延45天后
D.提出离职申请日期的次日顺延60天后
A.市场部副经理
B.市场部
C.运营部
D.综合办
A.人力资源岗位，员工离职交接手续
B.离职员工所在部门员工，员工离职交接手续
C.人力资源岗位或离职员工所在部门员工，员工书面签字的辞职报告
D.人力资源岗位，员工书面签字的辞职报告
E.离职员工所在部门员工，员工书面签字的辞职报告
A.凡被公司开除、辞退的一律不再录用
B.离职申请书由部门经理/总监审批后交总经办审批
C.不得使用客梯/洗用间，走员工通道
D.请婚假不需要结婚证明只需口头说明即可
E.员工不得借用他人假期休息，不得提前使用假期
