关于正常离职说法错误的是()
A.骑手需要提前30天钉钉提交离职申请,审批通过正常离职
B.自动旷离
C.提前30天给站长报备离职申请
自动旷离
A.骑手需要提前30天钉钉提交离职申请,审批通过正常离职
B.自动旷离
C.提前30天给站长报备离职申请
自动旷离
A.入职不满30天的,之前的工资不予结算
B.离职需提前一个月提交书面申请,正常工作满一个月后方可离职
C.提交离职申请后,每天打个酱油就行了,不用守时守点上班
D.每月15-20日发放上个自然月的工资,骑手离职也遵循此条
A.骑手App中会显示骑手的班次时间段,早晚打卡时间
B.只要早晚打卡成功就代表我今天是正常出勤
C.班次时间段内都要求骑手保证开工状态,并且定位不能长时间在取件区域外
D.pp打卡签到失败或者有效开工时长不足会影响骑手工资
A.离职6个月以上复职(原授信清零)
B.离职1年及以上复职(原授信减半)
C.离职3个月复职(原授信正常还)
D.离职3-6个月复职(原授信减半)
A.员工辞职需提前一个月提出书面辞职申请(本人签字捺印)
B.离职人员保险等在其他公司代缴的,销管/财务经理需第一时间与代缴公司联系,办理停保等手续
C.因未及时告知相关人事负责人办理离职手续而产生的多交社保等费用由相关责任人承担
D.分公司可自行进行员工辞退
A.入职前要提供身份信息、工资卡信息,健康证原件及联系方式
B.提供的工资卡可以不是本人的,使用朋友或者亲属的也可以
C.入职后要第一时间把银行卡和骑手App进行绑定,很多补助是线上发放的
D.离职前如果不及时把App中的钱提现,离职删号后将无法再进行操作
A.医疗保险连续购买1年后才能进行住院医疗费用报销
B.生产时社保未购买满12个月不能报销,缴满12个月后可报销
C.失业保险需要在缴纳一年后才可申请
D.失业报销购买达两年,员工主动离职可申领
A.在正常的工作日,迟到/早退30分钟以内的,按30元/次的标准扣款
B.在正常的工作日,迟到/早退30分钟(含)以上不到半天的按60元/次扣款
C.迟到/早退半天以上的,按旷工一天论处,旷工一天扣罚500元
D.一年内累计旷工2次或者连续旷工2天,视为自动离职
A.入职后跑单前骑手需从站里购买一套配送装备,如已有合格装备无需重复购买
B.工作期间统一要求穿着美团正版工装,过期版式属于不合格装备
C.只要穿着正版工装和使用正版餐箱就可以,脏点破点没关系
D.骑手进入骑行状态前,必须佩戴头盔并把头盔安全带系好
A.员工离职需要在钉钉职能人事→办理离岗申请,并在相应时间内填写个人的离职申请,经部门负责人同意后,在规定时间内进行工作交接;如果没提前打离职报备,则需扣除相应的工作天数
B.试岗期离岗没有工资(3-7天),实习期员工需要提前7天申请,正式员工需要提前15天申请,管理层需要提前1个月申请
C.试岗期离岗没有工资(3-7天),实习期员工需要提前15天申请,正式员工需要提前30天申请,管理层需要提前3个月申请
D.公司离职员工在离职后一年之内,不得以任何方式进入店面任何区域(离职含自动离职、劝退、辞退、开除等)