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第3题
试用期员工辞职应提前__天；试用期满后正式员工辞职应提前__天向酒店提交书面申请，征得酒店同意后，按酒店有关规定办理离职手续（）
A.30；15
B.15；15
C.15；30
D.30
第5题
员工填写《离职工作交接表》并办理以下事项（）
A．离职员工所在部门应对其工作进度、交接事项等认真审核，并由 所在部门负责人监交，财务条线离职员工工作交接按财务管理制度相关 规定执行B．人力行政部/综合部对离职员工出勤天数、社保截止时间、物品领 用情况、办公资产、OA 账号注销等进行审核C．财务部对离职员工费用等未办结事项进行审核D．拟离职员工须在正式离岗前3 个工作日内办理好工作交接，原则 上离职手续未办理完结的，不允许离岗E．员工在办理离职工作交接期间，其直接领导应全权负责；若该员 工依正常手续办理完毕离职后，仍发现有未交接之重要工作、拖欠公款 等未结算费用事宜，其直接领导将承担相应责任并协助追讨
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第8题
消毒供应中心的劳动纪律包括（）
A.按照排班按时上班、下班，不得迟到、早退
B.职工辞职由护士长批准，辞职获准后，公司方与其办理离职手续
C.消毒中心工作人员人人对工作安全负责，若发现存在任何安全隐患应及时上报，若未及时上报造成消毒中心的利益损失，由当事人负责相应责任及经济赔偿
D.消毒中心工作人员对所有信息安全负责，不得泄露任何有关病人信息、追溯信息、非官方发布的消息等重要信息，擅自泄露者自行承担相关法律责任
第11题
20护士在其执业注册有效期内变更执业地点的，应当向拟执业地省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门报告。收到报告的卫生主管部门应当自收到报告之日起（）工作日内为其办理变更手续
A.1个
B.3个
C.5个
D.7个
E.10个
