首页 > 求职面试
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于劳动者采取的投诉方式,合法的是()。

A.清洁工甲及其20名同事因被同一环卫站安排连续工作、无法确保每周至少休息1日而集体向劳动保障监察机构投诉,其他20人一致推选甲作为投诉代表、甲本人也同意

B.客户经理乙的居民身份证被所在公司扣押,其到城区劳动保障监察大队接待大厅填写固定格式的投诉登记表,交给工作人员

C.民办学校保安员丙认为该校以安排补休代替春节大年初一的加班费违法,用信签纸写了一份《控诉书》,交给市人力资社会保障局劳动监察科从事接待来访工作的人员

D.农民工丁在某市政工程项目从事劳务作业被欠薪,因为不识字,其在县劳动保障监察大队接待前台监察员要求其进行来访登记时,口头提出了希望劳动部门督促包工头“还我血汗钱”的诉求

答案
收藏

ABCD

解析:《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十二条规定:“劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为,有权向劳动保障行政部门投诉。对因同一事由引起的集体投诉,投诉人可推荐代表投诉。”因此A正确。
《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十三条规定,“投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书”,该《规定》第十四条则规定了投诉文书应当载明的内容,但对于投诉文书是否应当使用劳动保障监察机构印刷的固定格式投诉表并无强制规定。因此BC正确。
《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十三条规定:“投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书。书写投诉文书确有困难的,可以口头投诉,由劳动保障监察机构进行笔录,并由投诉人签字。”因此D正确。

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“关于劳动者采取的投诉方式,合法的是()。”相关的问题
第1题

个人贷款业务开展过程中,商业银行应该做到()

A.通过合法渠道和方式获取目标客户数据,开展贷款营销,并充分评估目标客户的资金需求、还款意愿和还款能力

B.在醒目位置充分披露贷款主体、贷款条件、实际年利率、年化综合资金成本、还本付息安排、逾期清收、咨询投诉渠道和违约责任等基本信息

C.按照反洗钱和反恐怖融资等要求,通过构建身份认证模型,采取联网核查、生物识别等有效措施识别客户

D.直接查询借款人征信信息, 收集、查询和验证借款人相关定性和定量信息

点击查看答案
第2题
1.关于该公司解除行为的说法,正确的是()。

A.因为甲处于孕期,公司无权解除劳动合同

B.公司解除劳动合同应通知工会,并经工会书面同意

C.作为解除依据的公司规章制度,应当内容合法、经过民主程序,并向劳动者公示或告知D.因为甲签订的是无固定期限劳动合同,所以公司无权单方解除劳动合同

2.关于该公司解除劳动后的义务的说法,正确的是()。

A.因为甲是孕妇,公司应为其支付经济补偿

B.因为甲是孕妇,公司应为其支付赔偿金

C.公司应当保存已解除的合同文本至少2年备查

D.公司应在2个月内为劳动者办理社会保险和档案转接手续

3.如甲以公司未为其缴纳社会保险为由解除劳动合同,下列判断中,正确的是()。

A.如需支付经济补偿,则经济补偿按甲在公司的工作年限,每满1年支付一个月工资的标准支付

B.甲只能采取书面形式通知公司

C.甲需提前30天通知公司

D.公司无需支付经济补偿

4.若甲对该公司的解除行为不服,可以采取的救济途径是()。

A.甲可以请求工会协助其与企业进行协商

B.甲可以直接向商事仲裁机构申请仲裁

C.甲可以直接向人民法院提起诉讼

D.甲可以向劳动行政部门申请行政复议

点击查看答案
第3题
根据中国石化土地管理办法的规定,下列关于土地价款收回标准的阐述,属于正确的有()。

A.土地转让方应与最终受让方依法规范签订转让协议,转让价款原则上一次性付清

B.若土地转让价款金额较大、一次性付清确有困难的,可采取分期付款方式,在协议中应明确约定首期付款不得低于总价款的30%,并在合同生效之日起5个工作日内支付

C.土地转让价款金额较大采取分期付款方式,受让方对其余款项应提供合法的担保、抵质)押,并按照合同生效之日时银行同期贷款利率向转让方支付延期付款期间利息,付款期限自合同生效之日起不得超过1年

D.土地转让价款金额较大采取分期付款方式,受让方对其余款项应提供合法的担保、抵质)押,并按照合同生效之日时银行同期贷款利率向转让方支付延期付款期间利息,付款期限自合同生效之日起不得超过2年

点击查看答案
第4题
针对多名投诉人采取面谈方式提出共同消费投诉的,保险机构可以要求投诉人推选代表,代表人数不超过5名()
点击查看答案
第5题
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以依法采取的方式是()

A.终止合同

B.解除合同

C.变更合同

D.续订合同

点击查看答案
第6题
投诉人有下列行为之一的,属于虚假、恶意投诉,由财政部门列入不良行为记录名单,禁止其1至3年内参加政府采购活动。()

A.捏造事实

B.提供虚假材料

C.以非法手段取得证明材料。证据来源的合法性存在明显疑问,投诉人无法证明其取得方式合法的,视为以非法手段取得证明材料

D.在全国范围12个月内二次以上投诉査无实据

点击查看答案
第7题
安全生产法规是指国家关于()、()、保护劳动者在生产过程中的安全和健康而采取的各种措施的总和。
点击查看答案
第8题
以下关于用人单位工资制度条款合法有效的有()。

A.用人单位对销售提成规定享有最终解释权,提成比例变化时子以公示

B.用人单位安排劳动者补休后可不支付劳动者双休日加班工资

C.用人单位对劳动者造成重大经济损失的,有权要求劳动者予以赔偿,并扣除全部工资

D.用人单位支付劳动者的法用期工资不低于劳动合同约定立级的305.且不低于最低工资标准

点击查看答案
第9题
以下对重大消费投诉描述错误的是()

A.因重大自然灾害、安全事故引发的消费投诉

B.10名以上投诉人采取面谈方式的群体性投诉

C.银保监会及其派出机构认定的其他重大投诉

D.因重大公共卫生事件引发的消费投诉

点击查看答案
第10题
某地一村庄因征地补偿未能与征地方达成一致意见,村民便在未经公安部门批准的情况下,在国道上静坐,导致该条国道交通大堵塞。对此事件认识正确的是()

A.凡是静坐示威都是违法犯罪行为

B.不管采取何种方式和程序,静坐示威都是合法的

C.公民必须采用合法的方式,依据法定程序进行静坐示威

D.不管方式和程序是否合法,公民都没有静坐示威的自由

点击查看答案
第11题
群体性投诉为20名以上投诉人采取面谈方式提出共同消费投诉()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改