题目内容
（请给出正确答案）
A.未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的
B.弄虚作假，指使他人冒名顶替参加职业健康检查的
C.隐瞒、伪造、篡改、损毁职业健康监护档案等相关资料，或者拒不提供职业病诊断、鉴定所需资料的
D.未按照规定制定职业健康监护计划和落实专项经费的
E.未落实相关劳保用品发放的
答案
AC
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更多“用人单位有下列（）情形之一的，给予警告，责令限期改正，逾期不…”相关的问题
A.未按照规定建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案的
B.未建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度的
C.未按照规定建立、健全职业卫生管理制度和操作规程的
D.未按照规定制定职业病防治计划和实施方案的
A.未按规定对异常交易的银行卡、账户采取措施的
B.代银行卡申请人在申请材料上签字，或做违规填写、更改、不实勾选的
C.其他违反借记卡业务规定的行为
A.对监督人员进行打击报复的
B.不如实提供有关资料的
C.贿赂监督人员的
D.拒绝、阻挠、拖延财政部门依法实施的监督的
A.未按照规定进行审核和检验
B.未及时公布上市疫苗批签发结果
C.未按照规定进行核实
D.发现疫苗存在重大质量风险未按照规定报告
A.串供或者伪造、销毁、转移、隐匿证据的
B.阻止他人揭发检举、提供证据材料的
C.包庇同案人员的
D.向组织提供虚假情况，掩盖事实的
E.有其他对抗组织审查行为的
A.告诫
B.警告
C.现金处罚
A.未按照本规定保存相关档案或者提交年度报告的
B.发生食品安全卫生问题，未按照本规定及时向所在地海关报告的
C.未按照本规定办理变更或者重新备案的
D.以上都对
A.被判处刑罚给予开除处分的
B.严重违反公司及用人单位规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，给公司、用人单位造成重大损害的
D.同时与其他单位建立劳动关系，对完成用人单位工作任务造成严重影响，或经提出拒不改正的
E.以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，在违背用人单位真实意思的情况下订立或变更劳动合同，致使劳动合同无效的
A.工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的
B.未提供职业病防护设施和劳动者使用的职业病防护用品，或者提供的职业病防护设施和劳动者使用的职业病防护用品不符合国家职业卫生标准和卫生要求的
C.未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的
D.未按照规定对职业病防护设备、应急救援设施和劳动者职业病防护用品进行维护、检修、检测，或者不能保持正常运行、使用状态的
A.采购奢侈品、超标准的服务或者购建豪华办公用房的
B.超预算、超标准开支公务接待费、公务用车购置和运行费的
C.对公务用车的维修保养费用实行单车核算的
D.接受企业事业单位、个人捐赠车辆的
