题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
涉及到请假及调休的人员需要在每月__日之前到人事部消假,如在人事部查看考勤过程中发现休假无单者,扣除当天工资()
答案
是
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
是
A.公司不允许任何形式的代打卡,只能亲自打卡,否则公司将立即辞退处理
B.公司允许某些特殊情况下的代打卡,报备即可
C.全年调休,男生最多不超过40小时,女生最多不超过60小时
D.出差需两级人员一起
A.因个人原因造成的异常,每月次数≤5次,月末批量发起,否则不予通过
B.因出差/培训造成的异常,需于每月15号/月末最后一天,批量发起出差/培训请假流程,流程上需注明出差地点+事由
C.出差半天,须确保当天至少有两次打卡记录
D.因个人原因请假,需提前线下与区域/部门负责人请示,并于考勤系统发起请假流程,逾期未发起作旷工处理
A.1
B.2
C.3
D.4
A.当月无迟、早退、请假等情况(不包含请年假≤4天、有薪病假、车间调休)
B.当月无迟、早退、请假等情况(不包含请年假≤3天、有薪病假、车间调休)
C.当月无迟、早退、请假等情况(不包含请年假≤2天、有薪病假、车间调休)
D.当月无迟、早退、请假等情况(不包含请年假≤1天、有薪病假、车间调休)
A.10
B.5
C.3
D.1