有关职业道德与公司发展关系表述,你觉得不对旳论述是()。
A.狠抓职业道德建设对纠正公司内不正之风有着重要意义
B.职业道德只能维系职工与领导之间表面关系
C.与物质鼓励相比,职业道德作用较弱
D.每一名员工职业道德水平会影响到公司自身形象,同步还会直接影响到公司经济效益
A.狠抓职业道德建设对纠正公司内不正之风有着重要意义
B.职业道德只能维系职工与领导之间表面关系
C.与物质鼓励相比,职业道德作用较弱
D.每一名员工职业道德水平会影响到公司自身形象,同步还会直接影响到公司经济效益
A.诚实守信是为人之本
B.诚实守信只是服务行业的职业道德,与为人处世无关
C.诚实守信是从业之要
D.诚实守信是确保人类社会交往,尤其是经济交往持续、稳定、有效的发展的重要保证
A.加强职业道德教育,学习职业道德规范,掌握职业道德知识宣传这一职业领域先进人物的事迹,对照自己的表现进行反思
B.重点学习人际关系理论,人际关系处理好了,从事这一职业就成功了一半
C.从培养自己的良好行为习惯入手,促进思想认识水平随之提升
A.良好的职业道德能保证企业的正常经营,但总体会减少企业收益
B.良好的职业道德能改变人们的思想观念,但与推进技术进步无关
C.职业道德教育只是一项经营之外的事务,往往会加大企业和员工的负担
D.职业道德教育会增加投入,但从总体上看可降低企业的经营成本
A.当前严峻的就业形式要求人们爱岗敬业
B.是否具有爱岗敬业的职业道德与职业选择无关
C.是否具有爱岗敬业的职业道德只与服务行业有关
D.市场经济条件下不要求爱岗敬业
在施工过程中,总包单位没有做屋面防水的专业技术,按照合同约定,提出将屋面防水工程进行分包。为了保证施工质量,并赶在雨季前做完屋面防水,业主代表选择了一家专业防水施工公司,将屋面防水工程分包给专业防水施工公司(合同未签),并向总包施工单位和监理单位发出通知,要求总包单位配合防水分包单位施工。
问题:
(1)你认为业主代表的做法是否正确?为什么?
(2)若总包单位提出异议,监理方应按什么程序协调有关方的关系?
(3)分包单位施工完毕后,向监理方报送了工程款支付申请和工程结算书,你认为监理方应如何处理?
A.职业道德以国家强制力维系人与人之间关系
B.职业道德在内容上具有稳定性和连续性
C.职业道德是以内心信念和特殊社会手段来维系人与人之间的关系
D.职业道德是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的非强制性的约束机制
A.职业道德建设是精神文明建设的重要内容
B.职业领域中的精神文明建设就是职业道德建设
C.职业道德建设是思想道德建设的重要内容
D.职业道德建设是精神文明建设的客观要求
A.人们对死亡状态的觉察,与生活意义的体认并无关系
B.如果我们想了解生命的意义,就不得不思考死亡
C.生与死是对立的两端
D.虽然精神上的死亡毁灭了我们的生命,然而物质上的死亡却拯救了我们
A.职业理想是社会理想的基础
B.社会理想是人生理想的核心,它影响和制约职业理想
C.职业理想与社会理想相辅相成,相互影响
D.社会理想决定职业理想
有研究表明,著名企业用人要素有很强的共性。你认为下列知名企业用人要素中对个人生涯发展具有基础性、决定性作用的有()。
A.团队精神
B.专业能力和背景
C.创新能力
D.适应公司文化的能力
E.信息获取能力
F.外语(英语)能力
G.社会实践能力与经验
H.学习能力
I.沟通能力
J.品德