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[判断题]
以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，可能构成妨害公务罪，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金吗（）
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是
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A.以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的
B.以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的
C.在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的
D.故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的
A.村民委员会主任甲利用职务之便侵吞救济款物，构成贪污罪
B.普通公民乙利用受聘担任国有公司经理职务的便利条件，侵吞国有财物，不构成贪污罪
C.国家工作人员丙利用职务上的便利向他人索取财物，但未为他人谋取利益，不构成受贿罪
D.丁采用暴力方法阻碍国家机关工作人员执行公务，并致使该工作人员重伤，以妨害公务罪从重处罚
A.以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B.违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的
D.用人单位经营状况恶化，申请破产的
E.试用期间的
A.阻碍检查人员依法执行职务，或者威胁检查人员人身安全的
B.伪造、变造、买卖或者使用伪造、变造的审批文件、认证认定证书等的
C.隐藏、转移、变卖、损毁食品药品监督管理部门依法查封、扣押的财物的
D.伪造、隐匿、毁灭证据或者提供虚假证言，影响依法开展检查的
A.以暴力、威胁手段强迫员工劳动
B.公司违章指挥、强令冒险作业危及员工人身安全
C.经常性加班
D.以非法限制人身自由的手段强迫员工劳动
A.用人单位违章指挥危及人身安全
B.在试用期内的
C.用人单位强令冒险作业
D.用人单位以暴力，威胁手段强迫劳动者劳动的
E.用人单位濒临破产
A.在试用期内
B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
D.以上都是
A.用人单位未按照合同约定支付劳动报酬
B.用人单位未按照合同约定缴纳住房公积金
C.用人单位未按照合同约定提供劳动条件
D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动
