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[判断题]

按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为:长期劳动合同、固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同()

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第1题
劳动合同可以分为有固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同以及以完成一定工作为期限的劳动合同三类。()
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第2题
可以订立无固定期限劳动合同的是()。

A.已经签订2次固定期限劳动合同因工作负伤失去劳动能力的

B.已经签订3年固定劳动合同的经理

C.签订过4年固定劳动合同的

D.已经签订并且工作10年的但期间曾离职应聘到别的公司的

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第3题
乡村公益性岗位签订的劳动合同或用工协议,劳务协议期限最短不少于(),最长不超过()。

A.三个月、六个月

B.六个月、一年

C.九个月、十八个月

D.一年、两年

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第4题
试用期是指公司对在劳动合同期限内尚未转正的应聘人是否合格进行考核,应聘人对公司是否符合自己要求进行了解的期限()
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第5题
关于建筑施工企业劳动用工的说法,正确的是()。

A.建筑施工企业与劳动者应当自试用期满后,按照劳动合同法的规定签订书面劳动合同

B.施工企业应按规定向劳动者支付工资,但是当企业因暂时生产经营困难无法按规定支付工资时可以延期支付,但最长不得超过30日

C.建筑施工企业应当每季度向劳动者支付一次工资

D.劳动合同应一式两份,双方当事人各持一份

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第6题
按交易的金融工具的期限不同,金融市场可分为()。

A.票据市场

B.货币市场

C.资本市场

D.外汇市场

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第7题
劳动合同的条款是()。
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第8题
支票按照支付方式不同可分为空头支票和转账支票。()
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第9题
简述劳动合同的解除条件。
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第10题
按照交易期限的不同,金融市场可划分为()。

A.场内市场和场外市场

B.货币市场和资本市场

C.公开市场和议价市场

D.即期市场和远期市场

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第11题
赵先生与单位的劳动合同已经到期,单位不再与之续订劳动合同,单位应按工作服年限给予经济补偿。()
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