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第6题
下列哪项行为，交通行政主管部门不予以表彰或者奖励()。
A.在抢险、救灾等特殊客运任务中做出突出贡献的;
B.拾金不昧、见义勇为、救死扶伤等事迹突出的;
C.积极参与行业文明创建、优质服务和社会公益活动的;
D.对出租汽车行业管理提出合理化建议未采纳的。
第7题
()根据《标准监理招标文件》通用合同条款，属于监理合同变更的情是()。
A.监理合理化建议被委托人采纳
B.监理人未按合同约定实施监理
C.发包人停止履行监理合同
D.监理范围发生变化
第10题
合理化建议一经采用，并对公司产生经济效益的，按《职员奖励管理制度》给予建议人奖励，给公司带来明显经济效益的，按《职员奖励管理制度》可给予建议人或投诉人经济效益奖励。奖励申请由意见采纳部门申请，人力资源部根据申请以奖励通知的形式公告，并在0A里发文（）
第11题
员工安全生产职责的主要内容有哪些（）
A.自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业
B.遵守有关设备维修保养制度的规定
C.爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品
D.关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议
E.发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报
F.努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程
