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[判断题]

未到跨报时间或未到新生报名时间,提前给家长操作转班或报名。并且学员本无报班权限,坐席协助家长报名了无权限的班级。此操作属于违规操作()

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第1题
涉及家长转班,一定要核实续报表各分校的跨报时间,未到跨报时间不能操作()
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第2题
未到学生本人返校时间是否可以提前返校()
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第3题
针对用户确定安装时间的()
A.货未到,电联用户确认大致到货时间并提前预留联系电话,货到后及时电联安排上门作业B.已到货,如用户需求时间在15天内,操作另约C.已到货,如用户需求时间在15天外,取消订单并留工程师联系方式,告知用户会收到取消短信,后期需要服务电联工程师补单作业D.以上都对
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第4题
考拉货物到站后优先配送,若未到原始期望日期,网点可以提前配送()
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第5题
怎么才能敢于做续报()

A.寻求平衡点,真心对孩子好

B.提前通知家长,给家长考虑时间

C.提前解决问题,给自己预留时间

D.招新生占名额,为老生预留名额

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第6题
(交接班制度)关于交接班,下列说法错误的是()

A.接班时发现问题,由交班者负责

B.接班后发现问题,由接班者负责

C.因交班不清接班后发现问题,由接班者负责

D.接班者未到岗,交班者无事可提前离岗

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第7题
当病人出现生命危险时,医生未到前,护士应根据病情给予力所能及的抢救措施,如及时()

A.给氧

B.吸痰

C.建立静脉通道

D.心脏按压

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第8题
为防止错拿箱包,部门在调度室画出9个箱包放置区,乘务员围桌准备时根据准备桌的号码,将箱包放置在相同号码的区域;未到准备时间的乘务组可提前将箱包放在对应的箱包放置区()
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第9题
请假程序说法正确的有()

A.员工请假应事先写请假条,经批准后才可离岗,未履行手续擅自离岗或假期已满逾期不归的按旷工论处

B.员工请假2天及以内,须部门/车间负责人批准;2-5天(含5天)的,须分管领导批准;5天以上的,须总经理批准。(公休日、节假日除外)

C.除事假外,其余请假须经综合管理部审核后方可报批

D.请假时间未到而提前上班的,应及时到所在部门考勤员处办理销假手续,请假时间已到仍不能上班的,需及时办理续假手续

E.员工因私事需要申请离岗的为事假,事假原则上不得超过5天

F.事假期间不发基本工资、奖金,效益奖和年终奖按发放规定执行

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第10题
培养基已开封未到有效期时间的6个月内有效;未开封的从生产日期算起3年内有效()
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第11题
预警提醒的信息有哪些()

A.提醒无上级物料,影响后续生产计划

B.提醒物料断货

C.提醒物料未到可用时间

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