题目内容
（请给出正确答案）
A.年销售额≤200 万门店，门店定编2人
B.年销售额 200 万-500 万（含）门店，门店定编4人
C.各门店按照投入产出比的原则，三人编制以上需预提门店利润6000元/人
D.年销售额＞1000 万门店超出5人的，需单独向公司提交增编申请
答案
B
C
解析：参考解析：门店员工的人员配置。
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A.关于入职月数的考核，21号（含）及之前入职人员，入职当月计考核月；22号及之后入职人员，当月不计考核月数
B.员工在孕期长假、产假、工伤假期间，整月请假不考核。若当月请假天数≥21天，则当月不考核；若请假天数＜21天，则按当月需考核。减免考核名单由人事部提供
C.助理经纪人入职第4个月、第5个月考核规则中累计业绩、累计单量、当月WI分三项考核中有一个不达标即进入淘汰流程
D.入职一年以内转正经纪人/店经理补贴不需要偿还当月/往月未完成基础任务额
A.机遇出现在高峰时间 STAR 高而 CR 低的时候
B.工时就是员工的数量
C.理想小时数（工时）等于理想人数减去实际人数，也就是我们店铺在高峰时段缺编的人数
D.新开店可以参考其他商圈的NIKE店铺的数据计算高峰时段
A.价格不受厂商限制，物美价廉
B.绕过了总经销商、大区经销商、4S店等销售环节，省去了不少中间环节
C.美规版配置简单，价格相比中东、中规更便宜
D.中东版价格最高
A.系统设置默认屏锁
B.电脑系统、OA系统、EHR、邮箱等系统设置手动密码登录
C.员工在使用集团统一配置的电脑存在工作相关数据信息时，重要文件资料加密保持，定期清理回收站等过期数据
D.网页地址栏不得有公司。OA、EHR、邮件系统等默认登录地址
A.摆药后配药前须经二人核对后方可配置
B.发药及注射时，如患者提出疑问，应及时查清
C.给药前必须严格进行三查、七对
D.使用毒、麻、剧、限药物后保留安瓿
A.当桶容量达到所配置的桶配额后，无法再对该桶进行写入操作。
B.可供统计的桶资源包括桶的空间大小、拥有的桶数量以及桶中的对象数量。
C.可供统计的帐户资源包括帐户配额、拥有的桶数量、对象数量及容量总大小。
D.当帐户的桶容量总数达到所配置的帐户配额后，该帐户无法再进行写入操作。
A.驾驶员
B.通信员
C.战斗员
D.以上都不对
A.Account就是资源的所有者和管理者，使用Account可以对Container进行增、删、查、配置属性等操作，也可以对Object进行上传、下载、查询等操作。
B.Object即对象，也就是数据，可视为能够通过网络访问的文件。
C.Container支持嵌套，因此避免了无层次的容器结构。
D.Container即是一种容器，用于存放对象，可视为能够通过网络访问的目录。
