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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工禁止的行为错误的是()

A.员工不可以使用店面塑料袋

B.员工不可以拿店面纸皮

C.员工可以购买残果

D.员工禁止和顾客吵架

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员工可以购买残果

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第1题
以下哪些行为是错误的()

A.无证驾驶

B.指挥人员站在车辆后端后盲区指挥

C.携带易燃易爆、化学品、管制刀具等物品进入园区

D.禁止员工在运行中的流水线上或设备上行走

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第2题
从事公司禁止的利益冲突行为,包括在公司供应商、合作伙伴、签约经销商、竞争方等参股、投资、任职、借款,及以公司名义开展盈利活动,达到了《员工奖惩管理办法》的四级违规()
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第3题
以下哪种说法正确()

A.工作时间在办公室严禁穿着超短裙、吊带装、镂空装、暴露装、短裤

B.员工可以染头发,但不能用刺眼的颜色,如荧光红、浅蓝、绿、粉红等

C.员工如果有纹身,在办公室内,必须用衣服或者其他物品将纹身盖住,不可裸露在外面

D.男员工的着装,款式和颜色以庄重、得体,深色或中性色为主,上班时间禁止穿背心、短裤

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第4题
员工小刘借婚礼为由接受多位供应商及下属红包。华住《阳光协议-职业道德和业务行为准则》相关条款:禁止华住员工以任何理由(如结婚、生子等)接受下属或业务伙伴的金钱、实物或免费消费。小刘的行为违反华住《阳光协议》哪个条款()

A.诚信

B.遵纪守法

C.不贿赂

D.避免利益冲突

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第5题
信息与数据安全的威胁无处不在,我们要培养数据安全与合规意识,掌握和实行良好的安全习惯,下列行为哪些是数据信息安全禁止行为()

A.利用集团信息系统平台传播复制危害集团、股东、懂事、管理层或任何员工的任何信息;攻击、入侵他人计算机,未经允许使用他人计算机设备、信息系统等

B.未经他人授权查阅他人邮件或OA,盗用他人名义进行发送任何电子邮件或OA

C.未经授权通过网络、移动存储设备等向外传输、发布、泄露有关集团及员工个人的任何信息

D.其他危害集团信息安全或违反国家相关法律法规信息安全条例的行为

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第6题
员工职务行为规范的采购管理规范禁止的行为有()

A.对应该招投标的采购项目,分拆标的、不进行招投标或虚假招投标

B.授意、默许供应商提供少于订单数量或不合格的商品或服务

C.采购质量不合格的商品或服务

D.邀请黑名单中的供应商参与招投标

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第7题
关于用电设备安全检查 ,下列说法错误的是()

A.开关、插座等保持清洁,不能用湿毛巾擦拭带电物体

B.发现问题及时通知门店工程部维修,禁止私自拆开电器设备进行维修

C.员工可以私自搭接临时线路

D.配电箱下方 .配电室内不准摆放物品,特别是可燃物品

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第8题
为了提高工作效率,新车合同均为制式合同,提前打印出“我公司禁止员工私自向客户代收任何款项(包括但不限于新车、二手车、维修、保险、金融、上牌费、购置税等),如果客户把钱款交付到员工个人手中,由此而产生的一切经济纠纷与我公司无关,客户支付任何款项均应到公司财务收银室付款,付款方式包括但不限于现金、刷卡、汇款等,并索取加盖财务收款印章的凭证,任何口头承诺均非公司行为”提示项,改好合同章发放给销售部,财务人员收款时只需检查合同是否本人签字()
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第9题
生产经营场合和员工宿舍应当设有符合紧急疏散规定、标志明显、保持畅通出口,禁止锁闭、封堵。()
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第10题
下面有关信息披露及保密原则叙述错误的是()。

A.员工在代表公司对外开展合作或经营活动时,凡涉及向对方披露公司涉密信息的,可以不与其签订《保密协议》

B.员工应自觉,妥善保管涉密文件资料及其存储介质

C.禁止向公司内外部提供虚假信息或有意误导

D.严守信息披露的相关制度和法规要求,确保披露信息的及时,完整,准确

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第11题
《中华人民共和国劳动法》(中华人民共和国主席令第28号)第七章第五十九条规定禁止安排身体条件不好的员工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。()
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