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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

劳务用工企业与农民工签订（）和劳务用工企业与班组签订《班组承包协议》，必须在项目部办理备案

A.《用工协议》

B.《劳动合同》

C.《劳务合同》

D.《集体合同》

答案

B、《劳动合同》

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更多“劳务用工企业与农民工签订（）和劳务用工企业与班组签订《班组承…”相关的问题

第1题

（）监督劳务公司及时与作业人员签订用工合同，建立劳务作业人员花名册，按当地政府主管部门要求办理劳务作业人员备案登记和有关保险的缴纳

A.专业工程师

B.劳务工程师

C.安全工程师

D.商务工程师

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第2题

国企央企的劳务、派遣等关系用工成本也需要纳入薪酬总额（）

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第3题

关于劳动关系和劳务关系的区别，下列说法正确的是（）

A.劳动关系之间只有经济关系

B.劳动关系必须签订书面的劳动合同，劳务关系既可以签订书面的也可以采用口头的形式

C.老刘与自家请的护工之间构成的是劳动关系

D.劳动关系的用工主体范围比劳务关系的主体范围大

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第4题

7请办理停薪留职的全民、大集体身份员工，由用工单位签署意见后报人力资源处审核，经南昌公交运输集团批准后，纳入内部劳务市场管理，签订《停薪留职挂编协议书》，其档案编制留在企业，由企业代缴社会保险费用，其中社会保险企业部分和个人部分全部由申请人承担，停薪留职期间停办公积金、企业年金（）

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第5题

乡村公益性岗位签订的劳动合同或用工协议，劳务协议期限最短不少于()，最长不超过()。

A.三个月、六个月

B.六个月、一年

C.九个月、十八个月

D.一年、两年

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第6题

22各单位不得擅自留用退休人员，如确因生产需要，对部分技术工种（如驾驶员、修理工、水电工等）的留用，经南昌公交运输集团批准后，由用工单位与其签订《退休人员留用劳务协议》，并购买团体商业意外伤害保险后方可留用（）

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第7题

项目可以通过()和第三方数据采集公司进行工资造册并上传至贵州省劳动用工大数据综合服务平台。

A.综合服务平台企业端

B.智慧劳务APP

C.互联网金融公司

D.银行网银系统

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第8题

因工作业绩突出、表现优秀的劳务派遣人员可以在省邮政分公司下达的用工计划中择优转为邮政B类合同用工；同样，因违反企业相关规章制度，考核不合格的邮政固定期合同用工将转为邮政B类合同用工管理；考核不合格的邮政B类合同用工、劳务派遣工将直接予以解聘（）

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第9题

对直接参与或指使他人违反禁令行为的中国石化劳动合同制员工（含站长），按照严重违反劳动纪律依法解除劳动合同，并追缴违规所得和企业损失；凡有违反禁令行为的委托管理站，要根据本禁令和委托管理合同约定，依法解除与受托公司的合同关系，对未违反禁令的其他员工，在地市公司重新选择受托公司后进行安置。劳务派遣制员工违反禁的，一律退回劳务公司，由劳务公司负责办理解除劳动合同等手续，列入河北公司用工黑名单，永不录用（）

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第10题

以下说法正确的是（）

A.除扣税凭证和进项税计算方法的特殊规定外，对于旅客运输的进项税抵扣原则，需要符合现行增值税进项抵扣的基本规定。比如用于免税、简易计税的不得抵扣；用于集体福利、个人消费、非正常损失等情形的不得抵扣等等

B.航空运输的电子客票行程单上的价款是分项列示的，包括票价、燃油附加费和民航发展基金。因民航发展基金属于政府性基金，不计入航空企业的销售收入。因此计算抵扣的基础是票价加燃油附加费

C.除增值税专用发票和电子普通发票外，其他的旅客运输扣税凭证，都必须是注明旅客身份信息的票证才可以计算抵扣进项税，纳税人手写无效

D.与本单位建立了合法用工关系的个人发生的旅客运输费用，属于可以抵扣的范围。对于劳务派遣的用工形式，劳务派遣人员发生的旅客运输费用，应由用工单位抵扣进项税额，而不是劳务派遣单位抵扣

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第11题

国网公司建设项目及所属施工企业要严格执行公司专业分包、劳务分包的工程项目、作业范围要求，合理确定各类分包工程价格，严格执行主体工程不得进行()的禁令。

A.劳务分包

B.专业分包