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[判断题]

根据不同岗位需要,应急培训包含了应急预案、现场处置方案、应急处置卡、应急物资装备的使用、自救互救、避险逃生技等培训内容。()

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第1题
岗位级安全教育培训的重点内容是()。

A.安全管理制度

B.安全操作规程

C.应急预案

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第2题
秩序主管负责下属员工的日常管理、考核、安全教育、__和物业知识的培训和指导()

A.礼仪礼节

B.应急预案

C.专业知识

D.岗位知识

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第3题
保安部要有完备的岗位安全责任制与各类突发事件的应急预案,有培训、演练计划和实施记录。()
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第4题
各业要建立应急()的机构,完善应急救援体系,制定煤气等事故及重大危险源的应急救援预案,明确重点岗位的事故应急措施,加强职工应急培训,定期进行预案演练,提高重大事故应急救援能力,并将本企业的重大危险源和应急预案报地方政府和有关部门备案。

A.救援

B.技术

C.操作

D.管理

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第5题
根据《EHS应急管理规定》,下列说法正确的是()

A.至少每三年对各类应急预案的有效性进行一次评审和修订

B.应采取多种形式(如培训、宣传栏、现场演练、模拟演练等)开展应急预案的宣传教育

C.要制定应急预案培训、演练计划,不需应急演练方案

D.门店每年组织不少于2次的应急演练

E.门店应制定现场处置方案

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第6题
某工厂针对本公司存在危险较大岗位制定了现场处置方案。根据《生产安全事故应急预案管理办法》,该处置方案至少每()个月应组织一次演习。

A.12

B.6

C.3

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第7题
根据安监总局88号令,生产经营单位应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制()应急处置卡

A.简明、实用、有效的

B.详细、实用、有效的

C.简单、明了、快捷

D.简单、明了、实用的

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第8题
各等级风险需要采取的控制对策包括: 制定目标并执行管理方案,实施整改;发放并使用防护用品;f) 其他()

A.对员工教育培训

B.制定执行管理规定

C.制定应急预案

D.以上者是

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第9题
信息系统发生故障()内不能恢复正常使用时,报告应急工作组,根据不同情况部分或者全部启动“应急预案”的实施

A.5分钟

B.10分钟

C.30分钟

D.20分钟

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第10题
应急管理包括以下哪些内容()
A.各工厂根据法律法规要求做好突发事件的风险控制、应急准备、应急处置和事后恢复等工作B.各工厂按照上级有关规定和要求制定《突发环境事件应急预案》,报地方环保局主管部门备案C.各工厂应制定应急预案演练计划,定期培训应急预案、演练预案,完善预案,确保预案具有可操作性D.各工厂的应急预案演练计划及演练实施每两年应覆盖所有应急预案;若发生环境事件应立即启用应急预案,采取应急措施和报告制度,具体管理要求见《环境事件应急响应管理程序》、《突发环境事件应急预案》
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第11题
根据安全生产法,下列生产经营单位的工作中属于安全生产管理人员职责的事()

A.健全本单位安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位的事故应急救援预案

C.如实记录本单位安全生产教育和培训情况

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

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