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[多选题]

下列哪些选项属于家政行业的招聘要求()

A.人员有相关生活经验(已育、照顾孩子、保洁)

B.人员年龄偏长(30-55岁),且以女性为主

C.高中及以上学历

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人员有相关生活经验(已育照顾孩子保洁)人员年龄偏长(30-55岁)且以女性为主

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第1题
家政行业的包含以下哪些特征()

A.招生招聘一体&仅招聘

B.人员素质普遍偏低,服务范围广

C.发展速度快,多为内部员工入股形式

D.部分岗位有相关资质要求

E.有固定合作机构

F.市场需求大,对58平台依赖度较高

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第2题
下面哪些招聘要求属于就业歧视()

A.民族为汉族

B.已婚已育

C.仅限女性

D.本科、人力资源专业

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第3题
小赵因照顾不满周岁的孩子已辞职,本月调查时点前一周刚开始通过微信出售小商品,但仍未卖出任何商品,小王本月属于()

A.就业人员

B.在职位上班人员

C.失业人员(无工作、找工作)

D.非劳动力(既不就业也不失业)

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第4题
特种作业人员在资格证书有效期内,下列哪些情形属于延期复核结果不合格()。

A.超过相关工种规定年龄要求的

B.2年内违章操作记录达3次(含3次)以上的

C.对生产安全事故负有直接责任的

D.未按规定参加年度安全教育培训或者继续教育的

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第5题
劳务派遣许可证常见于以下哪些企业()

A.保安公司

B.民办培训学校

C.猎头招聘公司

D.家政保洁公司

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第6题
以下属于众乐邦灵活用工场景可开发行业完全正确的有()

A.商超促销、代办服务、独立摄影

B.装卸搬运、设计服务、社交电商

C.网红直播、骑手配送、家政保洁

D.在线教育、知识付费、全民营销

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第7题
家政行业的分类包含哪些()

A.保姆、护工

B.保洁清洗

C.专业服务

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第8题
在人员招聘过程中,下列哪些情形被禁止录用()

A.受过刑事、行政处罚或劳动教养的

B.有从业不良记录,被行业组织或监管机构通报的

C.被原单位单方解除劳动合同的

D.提供虚假应聘材料和信息的

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第9题
基坑开挖除严格按照开挖专项施工方案相关要求进行筹备工作外,还应由监理单位组织开挖节点条件核查,下列哪些属于验收主控条件()

A.设计、勘察交底

B.围护方案评审和专项方案审批

C.人员、设备、支撑已到位

D.周边管线

E.监测点已布置并采取初始值

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第10题
建筑施工特种作业人员在资格证书有效期内,有下列哪些情形之一的,延期复核结果为不合格()

A.超过相关工种规定年龄要求的

B.身体健康状况不再适应相应特种作业岗位的

C.对生产安全事故负有责任的

D.年内违章操作记录达3次(含3次)以上的

E.未按规定参加年变安全教育培训或者继续教育的

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