每年按照培训计划对科室医务人员进行医院感染知识培训,主要包括最新国家医院感染相关文件的解读、抗菌药物合理应用最新进展、多重耐药菌的管理及控制、目标性监测的方法实施及持续改进、医务人员手卫生知识、消毒隔离和无菌技术操作知识、医疗废物的管理等。(每年不少于10个学时)()
是
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A.工作人员进入血液净化室时应更衣、换鞋、戴帽子、操作时戴口罩
B.严格执行《医务人员手卫生规范》
C.严格执行无菌操作,并按照标准预防的原则,落实个人防护措施
D.每年对工作人员进行HBV、HCV、HIV等经血传播疾病相关标志物的检查和免疫注射
E.加强医护人员消毒灭菌知识和医院感染知识的培训,提高个人防护和医院感染控制意识
A.护士长根据护士各个层级安排的培训内容进行培训
B.科室内部讲课形式的培训为主要培训方法
C.各层级护土按护理部年度计划完成护理部组织的分层学习
D.护士长按照护理部学习计划和医院分层计划进行学习
A.我院医德考评的基础分值为90分
B.医德考评每年进行一次,于次年1月底前完成上年度的考评
C.实行院、科、个人三级考评机制。按照考评内容与标准进行自我评价、科室评价和医院评价,最后确定等级
D.医德考评等次确定为较差的人员,年度考核等次为不合格,不得参加本考核年度下一年的职称晋升
A.对医院感染病例及感染环节进行监测,采取有效措施降低本科室医院感染发生率
B.发现有医院成染流行或暴发时,及时报告感染管理科,并协助调查
C.监测本科室抗菌药物使用情况
D.组织本科室预防、控制医院染知识培训
E.对医院感染发生情进行调查、统计计分析,并向医院感染管理委员会和院领导报告
A.每年院感部会组织至少一次的手卫生理论或实操培训
B.培训的形式有线上、线下的形式
C.培训的对象覆盖全院的所有员工,包括保洁员、食堂工作人员等
D.科室会组织进行二次培训,理论和实操相结合,覆盖科室所有员工
E.院感部和科室感控小组在督查中会进行手卫生知识的抽查和操作的抽考
F.对新入职员工的手卫生必须进行培训,合格后方能上岗
A.在科室主任领导下,在上级医师指导下,完成规定的医疗、科研工作,完成科室安排的教学任务,参加医院组织的牙防工作
B.认真完成临床医疗工作,按照规范进行病历书写和处方书写,熟悉本专业常见病和多发病的诊断与治疗技术,按照住院医师培训计划达到质量要求
C.严格执行医院各项规章制度和技术操作常规,防止差错事故
D.积极开展或参与科研活动,总结科研成果撰写与发表论文
A.制订本科室年度质量控制实施方案,组织开展科室医疗质量管理与控制工作
B.制订本科室医疗质量持续改进计划和具体落实措施
C.定期对科室医疗质量进行分析和评估,对医疗质量薄弱环节提出整改措施并组织实施
D.对本科室医务人员进行医疗质量管理相关法律、法规、规章制度、技术规范、标准、诊疗常规及指南的培训和宣传教育
A.医院重视宗教信仰和民族风俗知识的宣教工作,通过医院网站、公共授课等形式宣传少数民族风俗习惯和宗教信仰知识
B.临床科室每年至少组织一次全员性的少数民族风俗和宗教信仰知识要点培训,重点了解饮食和生活习惯方面的禁忌
C.医护人员主动询问患者了解患者在生活和饮食方面的禁忌,询问患者的需求,通知食堂应为患者提供适宜的饮食,并在病历中做好相应记录
D.患者在院期间进行的宗教和民族活动,凡属国家法律允许的,医务人员要尊重和保护,在条件许可时,应主动提供相应的服务。不得嘲笑、歧视和在公共场所议论
A.各科室必须保证洗手液、手消毒剂和干手物品的供应充足,不得影响正常使用
B.洗手液和手消毒剂放置的位置必须方便医务人员使用
C.院感科每季度进行医务人员手消毒效果监测,怀疑医院感染暴发与手卫生相关时,应及时进行监测,并将监测结果反馈给相关科室
D.院感科、医务处及护理部等职能部门应对医务人员手卫生工作进行监督、指导及考核,并将考核结果在每季度的《感染控制与预防保健》公布
A.发生职业暴露后应按照《医务人员职业暴露应急预案》拟订的处理措施进行处理后,及时填报《医务人员职业暴露报告卡》上报院感办
B.院感办在接到《报告卡》后,应立即到现场进行详细情况的调查和登记,填写《职业暴露情况登记表》,属艾滋病病毒职业暴露的应及时上报市疾病预防控制中心
C.院感办每月将本院职业暴露发生情况统计汇总,上报上级卫生行政主管部门和湖北省医院感染监控中心
D.各临床、医技科室及相关后勤部门工作人员,必须提高对职业暴露的预防和自身健康保护的认识,对高危人群及可疑患者进行诊疗过程中严格进行自我防护,以防发生职业暴露
A.可以由医务人员或其他病区保洁人员兼职发热门诊保洁工作,有针对性地开展感控培训及考核
B.严格落实首诊负责制,对所有就诊患者进行新冠病毒核酸、血常规检测
C.发热门诊工作人员要相对固定,定期轮值,避免不同科室之间共用工作人员
D.发热门诊内要规范设置污染区和清洁区,并在污染区和清洁区之间至少设置 1 个缓冲间