如果残疾人就业服务机构为你提供培训,您认为下列哪些内容最为重要()
A.残疾人就业相关优惠政策
B.残疾人求职面试技巧
C.残疾人就业、职业指导
D.不同残疾人的交往技能培训(包括手语等)
E.其它
A.残疾人就业相关优惠政策
B.残疾人求职面试技巧
C.残疾人就业、职业指导
D.不同残疾人的交往技能培训(包括手语等)
E.其它
A.到当地人力资源和社会保障局争取用人指标
B.与企业接洽协商,开发线上线下的就业岗位
C.发动社区社会组织,为残疾人提供关爱服务
D.引进社会工作服务机构,为残疾人提供专业服务
E.为残疾人办理个人住房抵押贷款,解决资金问题
A.到当地人力资源和社会保障局争取用人指标
B.与企业接洽协商,开发线上线下的就业岗位
C.发动社区社会组织,为残疾人提供关爱服务
D.引进社会工作服务机构,为残疾人提供专业服务
E.为残疾人办理个人住房抵押贷款,解决资金问题
A.积极发挥残疾人就业服务机构在事前事中事后全流程服务的作用
B.鼓励企业、残疾人职工、就业服务机构签订三方协议
C.大力推广雇主责任险、残疾人意外伤害保险等保险,保费由企业和残疾人合理分担,消除企业和残疾人后顾之忧
A.普及劳动法
B.各项就业扶持政策
C.提供就业岗位信息
D.组织技能培训
A.推动充分发挥残疾人就业服务中心、劳务派遣公司、经营性人力资源服务机构在残疾人就业供需对接方面的作用
B.对推荐残疾人稳定就业一年以上的,按人数给予奖励
C.对专注残疾人就业的人力资源公司颁发资质证书,助力其市场发展的权威性
D.残联向劳务派遣公司、经营性人力资源服 务机构和法律援助机构开放与就业相关的残疾人信息数据
A.外商投资企业从净利润中提取的职工奖励及福利基金
B.企业按国家规定需要缴纳的残疾人就业保障金
C.企业无偿向车间生产工人发放的劳保用品
D.企业支付给外聘大学教授因提供培训而发生的讲课费
E.应由在建工程负担的在建工程人员薪酬
A.探索残疾人按比例就业多种实现形式
B.为用人单位更好履行法定义务提供更多选择
C.完善合理认定按比例安排就业的形式
A.康复享有权
B.环境友好权
C.社会参与权
D.文化生活权