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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

制定《厨芯员工高压线行为管理办法》的目的是（）

A.为维护与保障公司正常的工作秩序

B.践行公司核心价值观

C.培育和倡导积极向上的企业文化

D.遵守国家法律法规

答案

ABC

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第1题

以下哪些行为属于员工关系的高压线行为（）

A.侵占公司资产

B.收受回扣

C.打听敏感信息

D.长期旷工

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第2题

《中国人民银行货币鉴别及假币收缴、鉴定管理办法》的制定目的是（)。

A.规范货币鉴别行为

B.规范假币收缴、鉴定行为

C.保护金融机构的合法权益

D.保护货币持有人的合法权益

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第3题

以下哪些行为属于员工高压线零容忍行为（）

A.收受回扣

B.歧视和骚扰

C.泄露公司商业机密

D.侵占客户资产

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第4题

存在与公司有利益冲突的行为，可能导致员工的行为与公司利益发生冲突的，都按照（）处理

A.违法行为

B.违纪行为

C.正常工作行为

D.违法高压线行为

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第5题

员工食堂餐厨废弃物处理，应根据那些规定执行（）

A.《重庆市餐厨垃圾管理办法》

B.《重庆市餐厨垃圾管理办法实施细则》

C.《重庆市餐厨垃圾管理办法规定》

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第6题

因员工本人工作失误或疏忽大意造成客户损失．实际补款或补偿礼品价值在1000 元（含）以上的的属于（）行为

A.高压线违规行为

B.重大违规行为

C.中度违规行为

D.一般违规行为

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第7题

以下哪项不是对辅导的描述（）

A.目的是帮助员工制定行动计划来提高绩效

B.高峰期员工生产力不足

C.教导并支持行为改变

D.是积极的、双向的沟通

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第8题

以下描述中，正确的是（）

A.因员工本人工作失误或疏忽大意，造成客户损失，实际补款或补偿礼品价值在500元（含）以上的属于一般违规

B.未经授权携带危险或违禁物品进入工作场所的属于高压线

C.敷衍客户无服务意识属于一般违规

D.在客户明确拒绝的情况下，多次采用电话，短信，传真等手段反复骚扰客户属于高压线行为

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第9题

后厨负责人的主要职责是（）

A.组件维保团队

B.培训维保员工

C.追踪维保执行

D.制定维保计划

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第10题

员工在监察部调查过程中．需将相关证明如实完整的提供．如在申诉过程中提供前期未出现信息（不限于录音．沟通记录等有效信息）．确认复议内容不属于违纪后．该行为将会认定为妨碍监察．按照（）进行处理

A.高压线

B.重大违规

C.中度违规

D.一般违规

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第11题

为抑制点火系的电磁波对本车无线电收放的干扰，若点火系高压线损坏，应更换相同（）。

A.铜芯高压线

B.铝芯高压线

C.电感高阻尼线

D.普通高压线

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