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[单选题]
下列关于被领导者的说法，错误的是()。
A.被领导者应该在生活上关心和爱护领导
B.被领导者应该在工作上配合和支持领导
C.被领导者应该服从领导者的一切决策命令
D.被领导者应该维护领导者的威信
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A.被领导者应该在生活上关心和爱护领导
B.被领导者应该在工作上配合和支持领导
C.被领导者应该服从领导者的一切决策命令
D.被领导者应该维护领导者的威信
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A.被领导者应该维护领导者的威信
B.被领导者应该在工作上配合和支持领导
C.被领导者应该服从领导者的一切决策命令
D.被领导者应该在生活上关心和爱护领导
A.被领导者一定是追随者，但追随者不一定是被领导者
B.追随者一定是被领导者，但被领导者不一定是追随者
C.追随者就等于被领导者
D.追随者与被领导者之间没有关系
A.被领导者在领导活动中不是主人翁，处于被动服从地位
B.领导者是从被领导者中产生的，被领导者起着选择领导者的根本作用
C.被领导者是领导活动中与领导者相互依存、相互作用的重要角色
D.领导者的决策由被领导者来实现，被领导者关系领导活动的成败
A.被领导者是领导活动中与领导者相互依存、相互作用的重要角色
B.领导者是从被领导者中产生的，被领导者起着选择领导者的根本作用
C.领导者的决策由被领导者来实现，被领导者关系领导活动的成败
D.被领导者在领导活动中不是主人翁，处于被动服从地位
A.在领导者影响力的构成中，自然性影响力的强度往往受强制性影响力的制约
B.自然性影响力的基础，主要来自专长和品质
C.强制性影响力是为领导者所独有的
D.一般来说，领导者的影响力强于被领导者的影响力
E.增强领导者影响力的根本途径在于增强自然性影响力
A.领导者必须有被领导者和追随者
B.领导者一定要位于一定的职位之上
C.领导者可以运用来源广泛的权利，使其追随者去执行超出职权命令范围的行动
D.领导者是有组织任命和实现组织目标的首级
A.领导者若要实施有效的管理，就必须善于区分和把握被领导者当下的状态
B.领导者具有告知式、 推销式、参与式、授权式等四种领导风格
C.实施领导的权力基础只来自于行政权力，即来自于公司的文件
D.提升领导风格有不同的层次和技巧，需要管理者结合工作不断学习提高
