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[单选题]

我们可以通过以下哪些手段管理到保洁人员的人员形象和工具形象()

A.通过每日每套深度入场报量,保洁部人员可做检查

B.客户/配置/工长/维修人员/管家均可随时反馈

C.监察人员每日监察,需检查保洁人员的人员形象和工具形象

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C、监察人员每日监察,需检查保洁人员的人员形象和工具形象

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第1题
基于上下统一认识,以下哪些工作正在商管集团得到有效推进()

A.通过轻资产的扩展,搭建更大更有影响力的商业平台

B.通过元昆创投,实现商业从管理到运营、再到经营的三个阶段飞跃

C.资产证券化,通过不断壮大资产,形成更大的资源池与价值链

D.供应链运营与供应链金融

E.打造数据化平台,实现现代化管理运营

F.基于网络协同,构建点、线、面、体的生态体系

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第2题
经理人角色的转换,有以下哪些()

A.工作内容:从做业务到做管理

B.实现方式:从个性化到组织化

C.目标上:从个人目标到团队目标

D.工作方式上:从管理到领导

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第3题
以下哪些是维护人员不应该在客户端进行施工及维护工作中使用的用语()

A.不知道,这事不归我们管

B.不是告诉你了吗,你还不明白?

C.这是公司规定的

D.我不是为你一个人服务的

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第4题
办公生活区保洁作业中,危险因素是站在窗台上擦玻璃发生人员高处跌落,请问管控措施有哪些()

A.严格执行工作票规定

B.做好岗前危险源辨识

C.禁止站在窗台上擦拭玻璃

D.作业人员站在地面使用伸缩杆进行操作

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第5题
办公生活区保洁作业中,消杀药品使用不当对人员健康影响,请问管控措施有哪些()

A.加强员工安全教育和防范意识

B.专人监护

C.使用时做好防护措施

D.严格按照说明书进行稀释配比, 完成后及时进行洗手

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第6题
关于房源分级,我们可以做哪些动作促进速销房成交()

A.保洁服务

B.房源推广

C.集中带看

D.定期面访反馈销售进度

E.给予合理售房建议

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第7题
通过微信我们可以做以下哪些事情()

A.客户反馈信息推送

B.产品视频推送

C.一些使用和保养技巧

D.正能量的励志文案

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第8题
公民、法人或者其他组织拒绝履行判决、裁定、调解书的,行政机关或者第三人可以通过以下哪些手段寻求救济()。

A.行政机关或者第三人可以向一审法院的上级任意法院申请强制执行

B.行政机关可以向第一审人民法院申请强制执行

C.第三人可以向第一审人民法院申请强制执行

D.由行政机关依法强制执行

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第9题
哪些职工经劳动行政部门审批,可以实行不定时工作制?()

A.人力资源专员

B.保洁人员

C.出租车司机

D.商场销售员

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第10题
以下哪些报事是属于客服类的()

A.业主反馈园区绿化不美观,园区道路清洁不好,前台人员服务态度不好

B.门岗保安随意放外来人员进小区

C.保洁人员打扫楼道打扫得不干净

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第11题
以下哪些报事属于保洁的()

A.公共厕所的卫生打扫不及时

B.工程人员上户时态度不好

C.表扬门岗保安人员,对客服务很好,见到业主主动打招呼

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