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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

关于自愿辞职与因公辞职，说法不正确的是（)

A.自愿辞职是公务员因个人或者其他原因而辞去领导职务

B.因公辞职是公务员要调任其他公职，是出于组织上的安排

C.自愿辞职和因公辞职在程序上是一样的

D.自愿辞职和因公辞职的原因是一样的

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第1题

领导成员对本人失职失误的一种主动追究辞职方式是（)。

A、因公辞职

B、自愿辞职

C、引咎辞职

D、责令辞职

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第2题

是指党委(党组)及其组织(人事)部门根据党政领导干部任职期间的表现，认定其已不再适合担任现职，通过一定程序责令其辞去现任领导职务。()

A.因公辞职

B.自愿辞职

C.引咎辞职

D.责令辞职

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第3题

()辞职者或者是有重大过错，或者是不胜任现职。

A.因公辞职

B.责令辞职

C.引咎辞职

D.自愿辞职

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第4题

担任领导职务的公务员因工作需要变动职务，依照法律或者有关规定，向任免机关提出辞去现任领导职务

，是()。

A．自愿辞职

B．责令辞职

C．引咎辞职

D．因公辞职

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第5题

从2003年下半年开始，全国各地陆续出台了各种各样的"行政问责暂行办法"、"行政过错追究暂行办法"。 "2004年4月，中央又批准实施《党政领导干部辞职暂行规定》，对"因公辞职"、"自愿辞职"、"引咎辞职"、"责令辞职"作了严格规范。 "2009年，中办、国办印发《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，规定问责官员的7种情形，有下列情况之一的，对党政领导干部实行问责：（一)决策严重失误，造成重

从2003年下半年开始，全国各地陆续出台了各种各样的"行政问责暂行办法"、"行政过错追究暂行办法"。

"2004年4月，中央又批准实施《党政领导干部辞职暂行规定》，对"因公辞职"、"自愿辞职"、"引咎辞职"、"责令辞职"作了严格规范。

"2009年，中办、国办印发《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，规定问责官员的7种情形，有下列情况之一的，对党政领导干部实行问责：

(一)决策严重失误，造成重大损失或者恶劣影响的;

(二)因工作失职，致使本地区、本部门、本系统或者本单位发生特别重大事故、事件、案件，或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件，造成重大损失或者恶劣影响的;

(三)政府职能部门管理、监督不力，在其职责范围内发生特别重大事故、事件、案件，或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件，造成重大损失或者恶劣影响的;

(四)在行政活动中滥用职权，强令、授意实施违法行政行为，或者不作为，引发群体性事件或者其他重大事件的;

(五)对群体性、突发性事件处置失当，导致事态恶化，造成恶劣影响的;

(六)违反干部选拔任用工作有关规定，导致用人失察、失误，造成恶劣影响的;

(七)其他给国家利益、人民生命财产、公共财产造成重大损失或者恶劣影响等失职行为的。

“官员问责”制给中国各地各级干部的仕途平添了风险，使为官变成了一种风险职业。这就要求政府官员转变观念，从“当官有权”到“当官有责”。

事实上，从近年的情况来看，问责惩罚程度是越来越严重，但有关官员问责处罚招致的种种非议也一直伴随：正职问责少于副职问责;党委书记问责少于行政首长;何种情况下主管正职官员也要辞职;问责变成“暂时受点委屈”;运动式问责等。