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[单选题]

《中共国网甘肃省电力公司委员会意识形态工作责任制实施细则》中规定,实施责任追究应当(),分清集体责任和个人责任,主要领导责任和重要领导责任

A.从重从严

B.实事求是

C.惩前毖后

D.严管厚爱

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B、实事求是

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第1题
《中共国网甘肃省电力公司委员会意识形态工作责任制实施细则》中规定,加强各类意识形态阵地的建设和管理要在()上立场坚定,确保阵地可管可控,绝不给错误思想提供传播渠道

A.政治方向

B.思想走向

C.舆论导向

D.价值取向

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第2题
国网甘肃省电力公司张掖750千伏输变电工程首次荣获鲁班奖。()
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第3题
国网甘肃省电力公司要积极适应电网发展要求,持续优化调整生产组织体系。()
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第4题
国网甘肃省电力公司邀请甘肃省科协、中国电机工程学会等单位指导交流,大力开展“()”等活动。

A.抽水蓄能

B.电力市场

C.碳资产管理

D.数字化转型

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第5题
国网甘肃省电力公司安全生产专项奖励重点向承担主要安全责任和风险的基层单位生产一线人员、“三种人”(工作许可人、工作负责人、工作票签发人)倾斜,生产一线人员奖励范围所占比例不少于80%,奖励额度所占比例不少于85%,奖励最高水平不低于平均水平的2倍。()
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第6题
《国网山东省电力公司职称评定管理规范》中规定,公司()统筹指导协调职称评定工作,负责决策重大事项、审定管理制度等。

A.人力资源部

B.人才工作领导小组

C.各专业部门

D.职称评审委员会

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第7题
《国网山东省电力公司职称评定管理规范》规定,中级及以下职称评定按照山东省电力公司授权组织实施。()
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第8题
《国网山东省电力公司职称评定管理规范》规定,公司人才工作领导小组办公室设在公司()。

A.办公室

B.人力资源部

C.各专业部门

D.国网学院

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第9题
《国网山东省电力公司优秀人才管理规范》规定,优秀人才聘期内实行年度考核。()
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第10题
《国网山东省电力公司优秀人才管理规范》规定,优秀人才奖励按照()发放。

A.月度

B.季度

C.年度

D.每两年

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第11题
《国网山东省电力公司职称评定管理规范》规定,中级职称认定由各专业部门行文公布并发放证书。()
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