题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

（）为中型及以上标准店必设的岗位和人员，主要职责为主动迎接客户、合理进行分流、协助客户取号等

A.销售人员

B.财险人员

C.咨询引导员

答案

C、咨询引导员

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第1题

业务副总经理及市场总监为分支机构必设岗位（）

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第2题

《南昌铁路局铁路旅客运输服务质量规范补充规定》中规定，高铁中型及以上车站踢脚栏杆设置标准为距地面和玻璃各()厘米。

A.5

B.10

C.15

D.20

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第3题

任何解锁必须由两人进行，监护人必须由()及以上岗位人员担任。

A.值长

B.技术员

C.班长

D.正值

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第4题

值班和交接班总原则（）

A.各病区及各学科在非办公时间及节假日，须设值班医师，病区值班设置可根据实际情况采用单独或联合值班，值班人员及安排要报医务科批准备案

B.医院及科室应明确各值班岗位职责、值班人员资质、人数及工作时间。值班表内容应涵盖与患者诊疗相关的所有岗位，值班人员为医院执业并注册的医务人员，非本院的执业人员不得安排单独值班。并将值班安排在全院范围内公布

C.各病区、学科值班人员由科主任进行统一安排。值班医师应严格按照《医师排班表》的安排进行值班。如有特殊情况需要调班及请假，必须报科主任同意批准后，方可实施

D.值班医师未到岗，交班医师不准离开岗位。值班医师与交班医师进行接班后，值班医师必须巡视病房，了解患者情况，值班期间所有的诊疗活动必须及时记入病历中

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第5题

任何解锁必须由两人进行，监护人必须由正值及以上岗位人员担任。解锁钥匙使用完后，应立即封存，并做好记录。()

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第6题

以下职位或情形不享受或不全额享受伯乐奖（）

A.中层及以上级别的岗位不享受奖励

B.各级管理人员为自己所管理的团队推荐人才，不享受奖励

C.同岗位推荐同岗位

D.各级人力资源部负责人及招聘岗成员不享受奖励，人力资源部其他岗位人员按奖金标准的50%给予奖励

E.没有按照规定在简历及入职资料上写明内部推荐

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第7题

根据《道路运输车辆动态监督管理办法》，道路旅客运输企业、道路危险货物运输企业和拥有50辆及以上重型载货汽车或牵引车的道路货物运输企业应当配备专职监控人员，专职监控人员配置原则上按照监控平台每接入100辆车设（)人的标准配备，最低不少于2人。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第8题

对中型及以上或专业性较强的工程项目，项目监理机构应编制工程建设监理实施细则，并必须经（）批准后执行。

A.监理单位技术负责人

B.总监理工程师

C.专业监理工程师

D.专业工程师

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第9题

关于模板支撑体系说法正确的是（）

A．模板支撑系统搭设前，项目应当根据专项施工方案和有关规范、标准的要求，对现场管理人员、操作班组、作业人员进行安全技术交底，并履行签字手续B．扣件式立杆U托伸出的长度不超过200mmC．在外侧周圈应设由下至上的竖向的连续式剪刀撑，中间在纵横向每隔10m左右设由下至上的竖向连续式剪刀撑，宽度宜为4.5-6m，并在剪刀撑的顶部、扫地杆处设置水平剪刀撑D．搭设高度5m及以上，或搭设跨度10m及以上的情况属于危大工程范围

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第10题

门店岗位晋升标准及必要条件（）

A.1、先要通过所晋升岗位的上岗合格证

B.2、晋升岗位有空岗

C.3、由店经理决定

D.4、由门店管理层决定

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第11题

销售大区:取消综合管理部和大区财务部设置，销售大区的职能类岗位由大区总经理直管,每个业务部设1个中层管理岗，业务部人员规模较大的，或地理跨度较大的，可设业务主管。业务主管不脱产，必须承接具体的业务线路或片区，承担具体的业务工作,原则上，每（）个业务人员当中，可设（）个业务主管（即：原则上，业务主管的人员管理幅度不得低于（）人。在郊县或乡镇市场，对于跨两个及以上县级行政单位的业务部，在业务部（）可设业务主管

A.设1个中层管理岗 , 主管 , 每9个业务设1个常驻办公地以内

B.设1个中层管理岗 , 主管 , 每10个业务设1个常驻办公地以外

C.设1个中层管理岗 , 主管 , 每8个业务设1个常驻办公地以外

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