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[填空题]

燃料部员工之间,()和()可以不定期进行轮换,在保持各班组工作稳定、持续的前提下,班组长轮换,员工轮换。

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第1题
小张和小王同为某外企生产计划部的员工。小张本科毕业后进入该企业工作,最近刚满15个月。小王在该外企工作已有三年多,此前在另一家企业工作两年。两人自参加工作以来均按国家规定参加了失业保险。近期该外企全球战略调整而大幅缩减在中国的业务,小张和小王不幸遭遇裁员。若两人均已进行失业登记,则小张和小王可以领取失业保险金的最长期限为(__)和(__)()

A.0个月;6个月

B.6个月;12个月

C.12个月;18个月

D.18个月;24个月

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第2题
由企业部人员,特别是企业薪酬管理人员通过部讨论、集中会诊、员工面谈等方式对企业薪酬管理过程进行运行诊断的做法属于()。

A.正规诊断

B.非正规诊断

C.部人员诊断

D.外部专家诊断

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第3题
依据《业主项目部标准化管理手册》,业主项目部履行分包商进场验证检查手续,核查()、人员配备、施工机具和队伍管理能力,确保分包商的施工能力满足工程需要,加强对分包人员的动态管理,施工过程中不定期检查现场分包人员信息及进出场情况。

A.分包商施工技术

B.分包商施工资质

C.分包商人员信息

D.分包商人员配备

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第4题
航班可以分为定期航班和不定期航班。()
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第5题
下列可作为审核记录的有:()。

A.在检查记录时发现的不符合项

B.在与陪同人员共进午餐时,陪同人员的谈话

C.实际做法与作废文件相符而与现行版次不符,作废文件可以作为证据

D.在与IQC员工谈话时,IQC员工关于IQC检验方法的解释

E.在与生产部组长谈话时,生产部组长关于工程部对生产设备保养的抱怨

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第6题
员工个人利益与公司利益,个人利益与所承担的岗位职责,公司业务合作方,项目合作方,工作对象的利益之间发生或可能发生的冲突时不应()。

A.适当可以从事或投资与公司有竞争业务关系或存在利益冲突的经济活动

B.利益冲突是指员工利益和农民利益,员工利益和合作伙伴利益,员工利益和公司利益之间的冲突,遇利益冲突时,应及时向上级领导或公司监察部门报告,并根据反馈意见及时加以处理

C.禁止利用职权或利用涉及公司经营,财务和其它对公司证券市场价格有重大影响信息,为其个人,其家庭成员或他人牟取非法或不正当利益

D.员工应遵守公司章程及各项规章制度,忠实履行岗位职责,严防利益冲突,维护公司及股东的最佳利益

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第7题
关于锅炉汽压的调整说法正确的是()。

A.由于煤质变化或给煤系统运行不正常等原因引起燃烧工况变化,针对不同原因采取对应措施,必要时将燃烧切手动调整

B.注意汽压、负荷与炉膛差压之间的对应关系,炉膛上部差压表明了稀相区的颗粒浓度,炉膛下部差压表明了密相区的颗粒浓度,对控制压力及负荷起着重要作用

C.当外界负荷变化使汽压变化时,及时调整燃料和风量以稳定汽压

D.可以利用中间点过热度的余量来调整给水流量偏置达到小幅快速调整压力的效果

E.正常运行中应均匀调整给煤量、一次风量、二次风量等参数

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第8题
卷材防水施工基层验收()一般是在进行防水施工前,由土建单位及专业防水施工队或工程项目部及防水施工班组之间办理交接验收手续。

A.次序

B.程序

C.方法

D.办法

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第9题
负责特种设备安全监督管理的部门应当组织对特种设备检验、检测机构的检验、检测结果和鉴定结论进行()。

A.定期检查

B.不定期抽查

C.监督抽查

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第10题
火力发电厂地燃料计量在燃煤进入()和进入()两处进行。
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第11题
县级以上()应当对食品进行定期大概不定期的抽样检修。进行抽样检修,应当购买抽取的样品,不收取检修费和其他任何费用。

A.质量监督部分

B.卫生行政管理部分

C.食品药品监督管理部分

D.工商行政管理部分

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