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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

人力资源规划的战略目标，就是（）

A.实现人力资源供求的平衡，达成组织的战略目标和长期利益

B.对组织所需的人力资源进行预测，明确供需关系

C.为了制定组织必要的人力资源政策，所做的辅助性工作

D.通过对人力资源的供求预测，对企业的发展战略和经营规划进行指导

答案

A、实现人力资源供求的平衡，达成组织的战略目标和长期利益

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第2题

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A.财务指标和运营指标

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第4题

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