医院应每年按技术职称为护士提供外出学习的机会,鼓励护士外出学习,做到学前有()学后一周内将学习心得上交护理部
A.复习
B.任务交代
C.考试
D.时间安排
B、任务交代
A.复习
B.任务交代
C.考试
D.时间安排
B、任务交代
A.护士长根据护士各个层级安排的培训内容进行培训
B.科室内部讲课形式的培训为主要培训方法
C.各层级护土按护理部年度计划完成护理部组织的分层学习
D.护士长按照护理部学习计划和医院分层计划进行学习
A.依法享有福利待遇的权利
B.依法获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医疗保健服务的权利
C.依法有参与业培训从事手术研究和交面的权利
D.获得疾病诊断护理有关信息的权利
E.依法对医疗卫生机构相卫生主管部门的工作提出意见和提议
A.为护士提供卫生防护用品,采取有效的卫生防范措施和医疗保健措施
B.执行国家有关工资,福利待遇等规定,按照国家有关规定为在本机构从事护理工作的护士足额缴纳社会保险费用
C.对从事直接接触有毒有害物质,有感染传染病危险工作的护士,按国家有关规定给予津贴
D.应当制订,实施本机构护士在职培训计划,并保证护士接受培训
A.原则上应突出重点,按需派出;目标明确,学以致用;强化能力,注重实效
B.未经批准擅自外出参加学习者,不予报销费用,并按医院有关劳动纪律管理规定进行处理
C.未完成上一年度医院院内学分规定者,也可参加外出进修学习
D.原则上各专业学科有需开展的护理新技术、新项目或新专科的设定后,才允许由医院统一安排护理人员外出进修
E.凡不在计划内的进修,除非是医院宏观建设需要,否则当年内不再审批
A.护理人员按相应的层级要求完成项目清单的培训内容,每年总结1次,护士长或教育护士审核签名
B.每年3月份由个人提出晋级申请,填写《广东医科大学附属医院护理人员层级晋级申请表》
C.初审:护士长/教育护士
D.终审:由护理部组织在职教育培训管理组成员审核资格,并公示晋级名单
A.护理部确认为重要的学术会议或本院短缺的确需要解决的单项技术培训班等,经护理部研究可指派能胜任该项工作的人员参加
B.护理人员参加学术会议,向会议投递本专业或跨专业的护理文章参会,并在护理部进行登记备案方可有效
C.论文发出接到大会交流邀请书后,要求参加学术会议人员,必须将论文交至护理部审核存档
D.外出参加学术会议人员应严格遵守会议纪律,不得逾期不回或绕道参观,违者费用自理,并按医院相关规章制度处理
E.学习人员回院后负责向护理部传达学术概况,并组织一次院内业务讲课,做到一人学习,大家受益
A.提高护士的整体素质,对不同层次护士的培训教育进行分阶段分层次培训。短期继续教育、外出进修、及学历深造等培训阶段
B.为加强医院科学管理护士,调动护士积极性,激励护士服务临床-线,建立有利于护理职业生涯发展的机制,提升护士职业价值感,实现护理人力资源管理的科学化、规范化和制度化,促进护理队伍的稳定与健康发展
C.提升临床护士的工作能力,掌握基本护理技术规范,熟悉专科护理知识、护理常规、病情观察要点、专科护理技术、常用药物给药方法,常用剂量及毒性反应,专科病人的抢救技术等