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[多选题]

《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》指出,地方设定超出上级规定范围的行政审批事项,必须有()作为设定依据。

A.省级政府规范性文件

B.省级人社部门文件

C.地方性法规

D.地方政府规章

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CD

解析:《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》指出,地方设定超出上级规定范围的行政审批事项,可能会给社会资源流动造成一定障碍,必须有设定依据,该依据需为省级或地方级政府规章或法规,部门规章不在范围内。

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第1题
根据《人力资源社会保障部财政部国家税务总局关于加快推进失业保险基金省级统筹有关工作的通知》(人社部发〔2022〕20号)规定,()年底前,各省要在失业保险政策、基金收支管理、基金预算管理、经办服务管理、信息系统等方面,做到全省规范和统一。

A.2022

B.2023

C.2024

D.2025

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第2题
按照《国家税务总局财政部中国人民银行人力资源社会保障部国家医疗保障局关于平稳有序做好社会保险费征管职责划转后征缴工作的通知》要求,为便利缴费人办理社保费退费,税务部门和人社或医保部门应通过信息共享平台传递相关退费资料,各地要按照()的划转原则,进一步细化优化退付流程。

A.安全

B.规范

C.便民

D.高效

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第3题
按照《国家税务总局财政部中国人民银行人力资源社会保障部国家医疗保障局关于平稳有序做好社会保险费征管职责划转后征缴工作的通知》要求,经税务机关征收的社会保险费,入国库后不再计付利息,后划入财政专户。()
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第4题
按照《国家税务总局财政部中国人民银行人力资源社会保障部国家医疗保障局关于平稳有序做好社会保险费征管职责划转后征缴工作的通知》要求,社会保险费交由税务机关征收后,采取先缴入商业银行再划转至社会保障基金财政专户(以下简称“财政专户”)的方式。()
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第5题
国家发展改革委、财政部、民政部、人力资源社会保障部、税务总局、中国残联等六部门联合印发《关于完善残疾人就业保障金制度更好促进残疾人就业的总体方案》的基本原则是()。

A.坚持统筹兼顾

B.坚持以人为本

C.坚持多措并举

D.以上都对

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第6题
健康管理师证书是哪个机构颁发及组织的呢()

A.人力资源和社会保障部及卫健委

B.国家卫健委和人力资源社会保障部

C.培训机构和人力资源社会保障部

D.国家卫建委和教育局

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第7题
《人力资源社会保障部办公厅、国家税务总局办公厅关于特困行业阶段性实施缓缴企业社会保险费政策的通知》(人社厅发〔2022〕16号)规定,缓缴适用于餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输企业三项社保费的单位应缴纳部分。()
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第8题
职业技能等级证书由()印制。

A.人力资源和社会保障部

B.省级人力资源和社会保障厅(局)

C.县级人力资源和社会保障局

D.评价机构

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第9题
根据《人力资源社会保障部财政部税务总局关于阶段性减免企业社会保险费的通知》(人社部发〔2020〕11号)规定,对大型企业等其他参保单位(含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分可减半征收,减征期限不超过3个月()
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第10题
人力资源与社会保障部废止了如下哪部与职业技能鉴定有关旳法律()。
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第11题
县以上政府人力资源社会保障部门对企业年金承担监督管理责任。()
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