ADDIE模型是有系统地进行培训开发的一种流程,该模型包括了五个步骤,下列哪些选项属于这五个步骤()
A.分析
B.设计
C.开发
D.评估
A.分析
B.设计
C.开发
D.评估
A.评价阶段的主要任务是对学员反应、培训效果等进行再评价
B.实施阶段的主要任务是利用开发阶段开发出的课程资料,对培训对象实施培训
C.开发阶段的主要任务是根据评价阶段分析的结果,开发出培训课程资料
D.分析阶段的首要任务是进行需求评估,找出培训对象的背景条件与预计达成目标之间的绩效差距
A.HPT模型即人员绩效技术模型,它通过确定绩效差距,设计有效益和效率的干预措施,已获得所期望的人员绩效
B.HPT模型只能应用于技能类的培训课程开发
C.HPT模型以SD模型为理论基础
D.HPT模型的应用流程包括绩效分析、原因分析、干预选择与设计、干预实施与变革、评价五个步骤
(1)项目:项目编号,项目名称,申请者,期限,金额,项目描述。
(2)项目类别:类别编号,类别名称。
(3)专家:专家编号,姓名,职称,单位。
其中:根据项目类别,每个申报项目需由对应领域的多位专家进行评审;每位专家只参与一类项目的评审,评审时要记录评审日期和评审意见。
(1)建立一个反映上述局部应用的ER模型,要求标注联系类型(可省略实体属性)。
(2)将ER模型转换为关系模型,要求标注每个关系模型的主键和外键(如果存在)。
A.分布式系统知识
B.经典机器学习算法基础
C.深度学习算法基础
D.Java开发
A.自行研制开发
B.引进开发
C.结合开发
D.合作开发
A.模型一可以定时调仓,模型二不能定时调仓
B.模型二可以设置最小仓位,模型一不可以
C.模型二相比模型一具有更高的自由性与可操作性,尤其在买入卖出的设置上
D.模型二一看就是在模型一出来后才开发的,这说明模型二一定比模型一厉害,做策略傻子才用模型一
A.有齐备的临床技能教学模型
B.受过系统培训的技能教学教师
C.有临床技能教学师资备课制度
D.有分层递进的模拟课程体系
E.有临床技能教学课程督导制度
请以“面向服务的架构及其应用”为题,依次从以下三个方面进行论述: 1.概要叙述你参与实施的、基于面向服务架构的软件开发项目以及所担任的主要工作。 2.指出SOA技术参考架构中都包含哪些服务类别,并对每类服务的定义和作用进行简要说明。 3.详细阐述你的项目是如何以面向服务的架构为指导进行实施的,在实施过程中遇到了哪些问题,是如何解决的。