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[判断题]

人事部门负责公司劳动组织、机构编制和劳动定员、定额管理工作,应根据法律法规要求设立HSE专业部门或配备相关专兼职专业人员。()

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第1题
公司及所属各单位组织人事部门在牵头负责招录女员工时,应当以书面形式告知女员工下列事项()

A.本单位属于女员工禁忌从事劳动范围的岗位

B.可能产生的职业危害

C.女员工应当采取的职业防护措施

D.从事可能产生职业危害岗位的特别待遇

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第2题
以下情况公司可以随时解除劳动关系,且不支付补偿金的是()

A.试用期内发现提交了虚假学历证书

B.试用期结束前,部门负责人和人事部门对员工进行考核不合格的

C.被依法追究刑事责任造成不良影响的

D.与其他单位建立劳动关系,被人事部门多次提出仍拒不改正的

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第3题
()组织依法维护职工的年休假权利

A.工会

B.政府人事部门

C.劳动保障局

D.公安局

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第4题
县级以上地方人民政府人事部门、劳动保障部门应当依据()对单位执行本条例的情况主动进行监督检查

A.能力

B.职权

C.年度目标

D.公司方针

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第5题
关于公司班长、工长的安全职责,描述正确的是()

A.负责对本班组、工段员工进行安全意识和安全知识教育,组织有关安全生产规章制度及安全操作规程的学习,对本班组员工在生产中的安全和健康负责

B.负责坚持做到班前讲安全有声音、班中检查安全有记录、班后总结安全有效果

C.负责督促本班组、工段成员合理使用劳动防护用品、用具。正确使用灭火材

D.负责班组、工段安全目视化管理及安全标准化班组建设,对本班组员工安全生产情况进行评价考核

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第6题
()负责劳动防护用品的采购、发放、更换、回收及对劳动防护用品组织验收

A.安委会

B.安保部

C.物资部

D.人教部

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第7题
女员工在劳动场所受到性骚扰等危害人身安全行为的,应向()反映或投诉

A.所在党支部

B.所在单位工会工作部门

C.女员工委员会

D.所在单位人事部门

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第8题
安全监察部负责制定运营公司劳动防护用品管理流程,监督检查劳动防护用品的()等执行情况

A.采购

B.验收

C.保管

D.发放

E.使用

F.申报

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第9题
(保安员证)是经由设区的()单位进行发放。

A.市级人民政府公安机关

B.市级人民政府劳动人事部门

C.市级人民政府法制部门

D.市级人民政府平安部门

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第10题

简述公司劳动组织重要内容。

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第11题
班组长是班组安全第一负责人,应贯彻执行关于安全生产各项规章制度,对本辖区职工劳动环境及()负责。

A.安全健康

B.生产任务

C.公司领导

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