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[多选题]

员工上下班期间的管理规定以下说法正确的有()

A.骑摩托车、电动车上下班的员工未配戴安全头盔的第一次处以50元的罚款,第二次处以50元的罚款,第三次处以100元的罚款,第四次处以200元的罚款,第五次直接解除劳动合同

B.骑摩托车、电动车上下班的员工未配戴安全头盔的第一次处以50元的罚款,第二次处以50元的罚款,第三次处以100元的罚款,第四次处以200元的罚款,第五次处以500元的罚款

C.搭乘摩托车上下班的员工必须配戴安全头盔,否则将对当事人处以第一次20元的罚款,第二次50元的罚款,第三次100元的罚款,第四次200元的罚款,第五次直接解除劳动合同

D.搭乘摩托车上下班的员工必须配戴安全头盔,否则将对当事人处以第一次20元的罚款,第二次50元的罚款,第三次100元的罚款,第四次200元的罚款,第五次500元的罚款

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AC

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第1题
以下说法中,符合税法规定的是()。

A.企业破产清算期间对于债权人承受破产企业的房产以抵偿债务的,免征契税

B.企业破产清算期间对于非债权人承受破产企业的房产并接收30%以上员工的,免征部分契税

C.企业破产清算期间对于非债权人承受破产企业的房产并接收100%员工的,免征全部契税

D.企业破产清算期间对于非债权人仅承受破产企业的房产以抵偿债务的,免征契税

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第2题
以下对孕产妇的规定正确的是()

A.怀孕七个月不可安排其上夜班

B.可享受98天产假

C.婴儿一周岁前,女员工可享受每天1小时的哺乳时间

D.因员工怀孕期间工作量减少,可适当降低怀孕女职工的工资

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第3题
考勤管理:周一至周五上班时间,节假日加班需填写(),员工请假需填写()。员工每天上下班均需输入指纹,每天()次。未签到或签退的,事前或事后须向申明原因。
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第4题
浩悦资本关于利益冲突的规定以下说法正确的是()

A.员工不得因职谋私、以权谋私,从事任何与公司利益有冲突的交易,不得利用公职身份接受来自公司关联交易方所提供的私人、商务或其他的机会

B.员工不得在于公司有竞争的企业或与公司有交易关系的企业担任董事或顾问等职务

C.员工不得以公司名义与竞争对手达成正式、非正式协议或谅解,从而谋求个人利益

D.员工不得将公司的名称、财产、关系渠道用于个人利益或其他企业

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第5题
各分支机构及员工(含经纪人)在开户过程中应严格遵守的法律法规有以下哪些()

A.《证券法》

B.《证券公司监督管理条例》

C.《证券经纪人管理暂行规定》

D.《证券业从业人员执业行为准则》和《关于进一步规范金融营销宣传行为的通知》等法律法规、监管规定及公司规定

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第6题
关于产假的规定,正确的有哪些()。

A.在产假期间不影响职级工资、奖金和各类补贴的发放。

B.考核期间有绩效考核结果的按照考核结果发放,无考核结果的按照合格放,星级、量化等多元化考核模式绩效奖金按照实际完成业务量核发。

C.生育津贴报销后,员工产假期间的收入(工资、奖金)与生育津贴产生的差额,补足员工。

D.产假、护理假等均包括公休日及法定节假日。

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第7题
以下描述不正确的是()

A.上班期间按公司规定统一着装,佩戴公司胸卡

B.男员工不得留长发

C.女员工不得蓬头散发,可以佩戴夸张的头饰

D.员工头发以自然色为主

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第8题
疫情期间,我院加强医院出入口管理。下列说法不正确的是()

A.所有进入我院的患者(急诊除外)均需经过预检分诊方可挂号就诊

B.要求来院的各类人员主动佩戴口罩,并对来院所有人员进行体温检测

C.合理控制探视人员,并规定具体探视时间

D.所有外卖、快递人员只要体温正常,就可进入医院

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第9题
以下哪些行为违背了公司的基本行为规范()

A.上下班不打卡,随意迟到/早退

B.上班期间 随意离开工作岗位 做工作无关的事

C.未经同意随意翻看其他同事的文件、资料或物品等

D.不随意泄漏公司私密信息

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第10题
以下例行事务说法正确的是()

A.软工系统人员需每周五下班前(周末加班人员,周末提报)

B.每周OMS异常考勤流程处理闭环

C.使用OMS上下班打卡人员需要报备

D.每日下午17点前I KNOW健康打卡

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第11题
以下关于车间6S管理说法正确的是()

A.优化现场作业空间,改善员工作业环境

B.消除潜在安全隐患

C.提升产品品质,降低错漏装及质量问题

D.提高生产效率

E.员工之间应该互相监督,互相提醒,共同维护车间6S

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