题目内容
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[单选题]
各单位须在每季度结束后（）内，向总部人力资源部报送该季度实际开展慈善公益活动的情况
A.3日
B.3个工作日
C.5日
D.礼品
答案
B、3个工作日
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A.3日
B.3个工作日
C.5日
D.礼品
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B、3个工作日
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A.总部应根据企业所得税法及其实施条例的规定，向主管税务机关申请并经批准后，在月季）度终了之日起15日内，按照税收规定申报预缴企业所得税
B.各单位应在月季）度终了之日起15日内，根据月季）度利润总额扣减允许在预缴时调整的项目，计算当期应缴企业所得税，按规定比例向主管税务机关申报预缴企业所得税
C.总部在月季）度终了之日起15日内，根据月季）度纳税调整后所得，计算各单位当期应缴企业所得税，按规定比例扣缴各单位应上缴总部企业所得税
D.各单位应在年度汇算清缴终了之日起30日内，按照总部下发的企业所得税年度资金清算表，核实确认应上缴总部企业所得税税款，多退少补
A.旭辉纪录按照申报对象可以分为团队级别、个人级别
B.总部各职能部门、区域人力资源部于每季度最后一个月22日前向集团人力资源部进行申报，评审委员会每季度集中认定一次
C.旭辉纪录的年度评奖周期为1月1日至当年12月31日
D.次年1月，集团人力资源部组织从年度内被认定的季度旭辉纪录中评选出年度旭辉纪录（当年创造、当年认定且当前纪录的保持者/团队）
A.当非敏感岗位员工岗位变动为敏感岗位时，各部门应在实际变动发生前通过业务送审提交敏感岗位信息监控变动申请
B.通过公司相关信息系统接触敏感信息的岗位人员，应在相关信息系统权限开通前进行敏感岗位信息监控变动送审
C.总部各部门应于每季度结束后的十个工作日内向合规管理部门报送敏感岗位人员名单及季度变动情况
D.公司所获取的信息监控记录资料，仅供敏感信息监控备查使用，不得作为其他用途
A.每个月
B.每周
C.每季度
D.每半年
