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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工有以下哪些表现的,应给予表彰奖励()。

A.在企业安全生产、电网建设、优质服务、经营管理等方面做出突出贡献的

B.忠于职守、甘于奉献、廉洁奉公,事迹突出的

C.见义勇为、制止不法行为、维护社会和谐稳定等方面,事迹突出的

D.取得各种国家级专业职称的

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更多“员工有以下哪些表现的,应给予表彰奖励()。”相关的问题
第1题
消防员在工作中表现突出,有显著成绩以及有其他突出事迹的,应当给予表彰奖励。坚持突出()的原则。

A.政治要求

B.实事求是

C.按绩及时施奖

D.发扬民主

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第2题
对实施本应急预案行动中表现突出的部门和人员,由路局给予表彰和奖励()
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第3题

公民参加应急救援工作或者协助维护社会秩序期间,其在本单位的工资待遇和福利不变;表现突出、成绩显著的,由县级以上人民政府给予表彰或者奖励()

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第4题
公司设立优秀研究成果奖。每年对一定比例的优秀研究成果给予表彰奖励,激发广大干部员工的研究工作积极性和主动性。()
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第5题
“依据《中国石油天然气集团有限公司安全生产管理规定》(中油质安〔2018〕340号),所属企业应当建立健全安全生产激励机制,鼓励员工参与安全生产监督管理,对()等方面取得显著成绩的单位和个人,给予表彰奖励。

A.人才培养

B.发现报告生产安全事故隐患

C.防止生产安全事故

D.参加抢险救护”

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第6题
以下说法正确的是()。

A.获得各级表彰的集体,原则上不进行物质奖励

B.员工在一年内获得两次及以上相同类别表彰的,按就高原则进行物质奖励,不重复奖励

C.国家及地方政府有关部门授予的各类荣誉称号,按照“谁授予、谁奖励”的原则,公司一般不再进行物质奖励

D.员工在一年内获得两次及以上相同类别表彰的,可重复奖励

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第7题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》以下不正确的是()。

A.获得各级表彰的集体,原则上不进行物质奖励

B.员工在一年内获得两次及以上相同类别表彰的,按就高原则进行物质奖励,不重复奖励

C.国家及地方政府有关部门授予的各类荣誉称号,按照“谁授予、谁奖励”的原则,公司一般不再进行物质奖励

D.员工在一年内获得两次及以上相同类别表彰的,可重复奖励

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第8题
《大庆油田有限责任公司事故隐患管理暂行办法》(庆油发〔2012〕27号),对发现隐患,或在隐患监控、治理工作中成绩突出,避免重大事故发生的人员,应给予表彰或奖励。()
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第9题
公安机关对本行政区域内的单位内部治安保卫工作应履行下列哪些职责()

A.指导单位制定、完善内部治安保卫制度,落实治安防范措施,指导治安保卫人员队伍建设和治安保卫重点单位的治安保卫机构建设

B.检查、指导单位的内部治安保卫工作,发现单位有违反本条例规定的行为或者治安隐患,及时下达整改通知书,责令限期整改

C.接到单位内部发生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的报警,及时出警,依法处置

D.在单位内部治安保卫工作中取得显著成绩的单位和个人,有关人民政府、公安机关和有关部门应当给予表彰、奖励

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第10题
以下对2022年KPI指标描述正确的有()

A.面对存量(增量)员福业务客户的职域营销(即向我司已承保员福业务的企业员工进行职域营销),承保保费按1的系数计入职域营销KPI考核保费

B.面对准对公客户的职域营销(即向没有承保过员福业务的企业员工进行职域营销),承保保费按1的系数计入职域营销KPI考核保费

C.践行普惠金融获得国家主管部门或市级政府红头发文奖励或表彰的,一次可获得加分2分或1分

D.各地市策应集团三大战略或参与集团战略级项目获得建总行或总公司红头发文奖励或表彰的,每个项目可获得加分1分或0.5分

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第11题

对举报恐怖活动或者协助防范、制止恐怖活动有突出贡献的单位和个人,以及在反恐怖主义工作中作出其他突出贡献的单位和个人,按照()有关规定给予表彰、奖励

A.县级人民政府

B.地方人民政府

C.国家

D.省级反恐怖主义工作领导机构

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