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[单选题]

《中国邮政集团有限公司浙江省分公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法(2020年版)》于2020年()月()日起正式执行

A.3 1

B.4 1

C.5 1

D.6 1

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B、4 1

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第1题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》于2020年()起施行

A.5月1日

B.6月1日

C.1月1日

D.4月1日

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第2题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》实行的时间为()

A.2020年4月30日

B.2020年5月30日

C.2020年4月1日

D.2020年5月1日

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第3题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》(附件)已经中国邮政集团有限公司第一届第一次职工代表大会审议通过,根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定进行公示,公示7天,从2020年2月7日至2020年2月13日()
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第4题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》积分最小单位为,对应的减发绩效收入金额标准范围为100元至300元。总部标准为300元;各省分公司根据本省员工收入水平,按照适度从严的原则,确定本行具体标准,并报集团公司金融业务部备案()
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第5题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》中金融业务部门应自受理之日起()个工作日内作出复查决定;复查时,原则上原审核人员不得参与

A.5

B.10

C.15

D.20

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第6题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》中,员工对积分处理有异议的,可自收到《轻微违规行为积分处理意见单》之日起()个工作日内向其所属机构金融业务部门提交《轻微违规行为积分复查申请书》及相关证明材料

A.5

B.10

C.15

D.20

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第7题
违反人民币存款与结算规定,协助查询、冻结、扣划处理不规范,如()等。违反《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员轻微违规积分管理办法》规定,违规积分-

A.协助查询

B.冻结/解冻结

C.扣划存款通知书要素不齐全

D.与相关法律文书内容不符

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第8题
中国邮政储蓄银行员工轻微违规积分管理办法(2020年版)正式实施时间()

A.2020年4月1日

B.2020年5月1日

C.2020年6月1日

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第9题
《中国邮政储蓄银行员工轻微违规积分管理办法(2020年版)》适用人群为()

A.个金业务人员

B.信贷业务人员

C.前台人员

D.各级从业人员

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第10题
《中国邮政集团有限公司代理金融从业人员违规行为处理办法(2022年修订版)》中规定处理方式分为处分、解除劳动合同、调离金融岗位、批评教育、经济处理和违规积分,其中经济处理可单独适用()
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