题目内容
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[多选题]
事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现,重点考核工作绩效,考核分为()。
A.聘期考核
B.平时考核
C.年度考核
D.退休前考核
答案
ABC
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A.聘期考核
B.平时考核
C.年度考核
D.退休前考核
ABC
A.具备国家、省、市事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件
B.本科以上学历;或大专学历并从事相关专业技术工作满 30 年
C.具备良好的职业道德修养,责任感强,未发生严重的医疗差错或医疗事故,精通本专业基础理论和专业知识,任 职期间认真履行岗位职责,圆满完成工作任务
A.具备国家、省、市事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件
B.本科以上学历;或大专学历并从事相关专业技术工作满 20 年;或中专学历并从事相关专业技术工作满 25 年
C.具备良好的职业道德修养,责任感强,未发生严重的医疗差错或医疗事故,精通本专业基础理论和专业知识,任 职期间认真履行岗位职责,圆满完成工作任务
A.事业单位工作人员提前 15 日书面通知事业单位,可以解除聘用合同
B.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限 3 年以上的,试用期为 6 个月
C.事业单位工作人员对涉及本人的处分决定不服的,可以向人民法院提起诉讼
D.国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度
A.职工基本养老保险
B.职工基本医疗保险
C.工伤保险
D.失业保险和生育保险
A.自治区事业单位首次岗位聘用人员登记表、首次岗位聘用人员审批花名册、岗位等级变动登记表、岗位等级变动审批花名册、劳动合同
B.劳动合同、任免表、招干登记表
C.自治区事业单位首次岗位聘用人员登记表、岗位等级变动登记表、劳动合同
D.劳动合同、自治区事业单位首次岗位聘用人员登记表、公务员登记表、岗位等级变动登记表