A.应聘XX岗位_姓名(×专业硕博)_手机号
B.应聘XX岗位_姓名_学校_(×专业硕博)_手机号
C.应聘XX岗位_姓名_学校_(×专业硕博)
D.应聘XX岗位_姓名_学校_手机号
A.用人单位发布的招用人员简章或招聘广告,可以包含歧视性内容
B.用人单位应当对劳动者的个人资料予以保密
C.公开劳动者的个人资料信息和使用劳动者的技术、智力成果,须经劳动者本人书面同意
D.劳动者求职时,应当如实向用人单位提供个人基本情况以及与应聘岗位直接相关的知识技能、工作经历、就业现状等情况,并出示相关证明
A.首先要认真准备个人情况简介,既要实在,又要有特色
B.谈话要针对用人单位的性质、状况和应聘的岗位展开
C.一定要围绕招聘人员的提问和招聘人员感兴趣的内容展开
D.交谈中可以左顾右盼,可以打呵欠,可以环抱双臂