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[单选题]

优秀网格工作站评价标准中,不属于规范经营指标考核内容的是()

A.服务到位率

B.市场化取向改革

C.违法违规大户

D.违规行为

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A、服务到位率

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第1题
根据中国石油化工集团有限公司资本和金融企业风险管理办法的规定,下列在全面风险管理中关于企业职能定位的阐述,属于正确的有()。

A.企业是本单位风险管理的责任主体,负责建立制度体系和组织运行体系,全面落实风险管理工作,实现对风险的有效管控

B.企业业务部门负责在业务开展过程中持续识别、评估及应对风险,遵守并落实风险管理政策、制度,兼顾业务经营目标实现和相关风险管控,主动与风险管理职能部门沟通,并报告风险管理信息,承担风险管理的直接责任

C.企业风控及内控部门、法律合规部门、财务部门等风险管理部门,负责牵头制定风险管理政策、制度及标准,督促业务部门根据法律法规、监管规定、行业规范等合规经营,独立评估经营活动中的风险并发表意见

D.企业审计稽核、纪检监察部门,负责对各岗位风险及内控工作履职情况、廉洁从业情况进行审计和检查,并对全面风险管理流程的健全性、合理性和执行的有效性进行独立的监督评价

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第2题
道德是人类社会生活中依据社会舆论、()和内心信念,以善恶评价为标准的意识、规范、行为和活动的总称。

A.社会法

B.国家法律则

C.传统习惯

D.个人约定

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第3题
()是我国第一部系统规范物业管理制度的规范性文件,是推动全国全面开展物业管理活动的基石。

A.《城市新建住宅小区管理办法》

B.《物业管理条例》

C.《深圳特区物业管理条例》

D.《全国物业管理优秀住宅小区标准》

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第4题
房地产经纪合同不规范、高于规定标准收费等现象主要违反了房地产经纪人员职业道德基本要求中的()。

A.守法经营

B.恪守信用

C.尽职尽责

D.公平竞争

E.客户资金代收代付风险

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第5题
以下哪些不属于规范性附录()。

A.任何文件中,由要求型条款和指示型条款指明的附录

B.规范标准中,由“按”或者“按照”指明试验方法的附录

C.指南标准中,由推荐型条款指明的附录

D.任何文件中,由“按照”、“遵守”、“见”指明的附录

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第6题
外企一般都是比较规范的公司,甚至是百年老店,所以其用人与选才标准都自成体系,即各有各的用人之道。从宏观上来讲,外企用人的基础标准主要有个,下列选项中,一般来说不属于外企的用人基础标准的是()。

A.教育背景

B.政治面貌

C.计算机能力

D.外语水平

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第7题
下列不属于保险公司经营稳定性评价指标的是()。

A.续保率

B.费用率

C.保费收入变化率

D.应收保费周转率

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第8题
在下列选项中,不属于网格长的风险管控的是()。

A.绩效评估

B.价值物料的定期盘点

C.敏感岗位人员定期轮岗

D.突发竞争应对的解决方案

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第9题
金凤凰俱乐部成员达成国际龙奖(IDA)会员,由公司全额承担参会期间相关费用,达成标准正确的是()

A.方案统计区间:2020年1月至2020年12月自然年度业绩数据

B.个人入围优秀精英标准:年度标保60万、首年度佣金15万、标准件36件以上

C.主管入围铜龙主管标准:个人年度标保10万、辖下3位组员申请并获得当年国际龙奖IDA会员资格

D.个人卓越经营标准:年度标保100万、首年度佣金15万、标准件36件以上

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第10题
简述新版标准用于评价组织在主要经营方面的绩效和改进的结果及与2004版的区别。
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第11题
(),是工程建设标准化主管部门开展的一项推动标准实施,加强和改进标准化工作的一项活动。

A.标准的制定和实施

B.标准制定的评价

C.标准实施的评价

D.规范制定的评价

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