公安民警有()情形的,不得辞退。
A.民警甲因公致残,被确认部分丧失工作能力
B.女民警乙在产假内
C.民警丙负伤
D.民警丁日常考核合格
A.民警甲因公致残,被确认部分丧失工作能力
B.女民警乙在产假内
C.民警丙负伤
D.民警丁日常考核合格
A.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
A.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内
B.因公致残,被确认丧失或部分丧失工作能力的
C.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
D.法律、行政法规定的其他不得辞退的情形
A.民警付某连续两年年度考核被确定为不称职,应当予以辞退
B.民警姜某在1年内旷工累计已达15天,应当予以辞退
C.民警江某因公致残且部分丧失工作能力,不得辞退
D.民警孔某身患疾病尚在医疗期内,不得辞退
A.公务员在年度考核中,连续2年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C.因公致残,被确认丧失或部分丧失工作能力的
D.旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天的
E.因所在机关调整、撤销、合并需要调整其工作,本人拒绝对其合
F.理安排的
A.民警付某连续两年年度考核被确定为不称职,应当予以辞退
B.民警姜某在1年内旷工累计已达15天,应当予以辞退
C.民警江某因公致残且部分喪失工作能力,不得辞退
D.民警孔某身患疾病尚在医疗期内,不得辞退
A.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内
C.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
D.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的