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[单选题]

要求用人单位组织接触职业病危害因素的劳动者进展(),不得安排未经上岗前职业安康检查的劳动者从事接触性职业病危害因素的作业。

A.上岗前的职业安康检查

B.离岗后的职业安康检查

C.在职安康检查

D.定期的安康检查

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第1题
劳动者享有的职业卫生保护权利包括哪些()。

A.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施

B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务

C.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识

D.参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议

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第2题
职业病是指劳动者在⽣产劳动及其职业活动中,接触职业性有害因素引起的疾病,我国⽬前认定的职业病为()。

A.九类

B.⼗⼆类

C.⼗九类

D.⼆⼗类

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第3题
职工有规定用人单位保障职工劳动安全、防止职业危害权利。()
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第4题
那些是粉尘类职业病危害因素()。

A.铸造粉尘

B.电焊烟尘

C.猛及其化合物

D.矽尘

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第5题
安全⽣产是指在劳动⽣产过程中消除可能导致⼈员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素,保障⼈⾝安全、健康和资产安全。()
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第6题
劳动保护是根据国家法律、法规,依靠技术进步和科学管理,采取组织措施和技术措施,用以:()

A.消除危及人身安全健康的不良条件和行为防止事故和职业病

B.保护劳动者在劳动过程中的安全与健康

C.内容包括劳动安全、劳动卫生、女工保护、未成年工保护、工作时间和休假制度

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第7题
组织所制定的风险控制计划应有助于保护员工的安全,可以不考虑职业病因素。()
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第8题
新建、改建、扩建项目业务主管部门在()阶段,组织安全预评价(或安全生产条件和设施进行综合分析),以及职业病危害预评价,并对预评价报告进行评审、形成评审意见。

A.可行性论证

B.设计

C.施工

D.验收

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第9题
生产经营单位应当查找本单位危险危害因素、危险源,制定生产安全事故(),并定期组织演习。

A.应急救援预案

B.隐患排查治理方案

C.危险作业方案

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第10题
用人单位必须采取有效的职业病防护措施,并为劳动者提供()使用的职业病防护品。

A.全体

B.全部

C.个人

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第11题
有限空间内盛装或者残留的物料对作业存在危害时,作业前应对物料进行清洗、清空或者(),危险有害因素符合相关要求后,方可进入有限空间作业。

A.置换

B.调换

C.跟换

D.密封

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