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更多“个人销售费用指销售人员为拓展业务所需所支付的差旅费、招待费、…”相关的问题
第1题
绩效考评指标的选择依据包括（）
A.绩效考评的目的
B.被考评人员所承担的工作内容和绩效标准
C.取得考评所需信息的便利程度
D.被考核者的职业品质、管理素质、专业职能
E.高层主管的个人意愿
第2题
商业银行个人理财业务人员，应包括()。
A.与个人理财业务销售和管理活动紧密相关的专业人员
B.为客户提供财务分析，规划或投资建议的业务人员
C.前台储蓄人员
D.销售理财计划或投资性产品的业务人员
第3题
依据基本法，销售经理晋升业务主任的标准表述正确的为（）
A.考核期为连续三个月滚动考核
B.考核期为季度考核
C.考核期内，本人及所招募营销员累计承保FYC≥15000元，个人承保FYC≥4500元
D.本人及所增在职合格人力≥3人，直增在职合格人力≥2人
E.本人13个月年度继续率≥80%
第4题
关于个人理财业务人员与一般产品销售人员的工作职责，下列说法错误的是()。
A.如确有需要，一般产品销售和服务人员可协助理财业务人员向客户提供个人理财顾问服务
B.客户在办理一般产品业务时，如需要银行提供相关个人理财顾问服务，一般产品销售和服务人员可以直接为其提供服务
C.商业银行应当明确个人理财业务人员与一般产品销售和服务人员的工作范围界限
D.商业银行禁止一般产品人员向客户提供理财投资咨询顾问意见销售理财计划
第6题
我行目前已开展的代理贵金属业务，是指我行作为上海黄金交易所的金融类会员，与个人客户和法人客户建立代关系，为客户提供金交所贵金属买卖、()和()等服务的一项中间业务。
A.资金清算
B.套期保值
C.实物交割
D.代理操盘
E.回购
第7题
以下不属于选择商业健康保险销售渠道的评价因素的是（）。
A.应该使销售渠道领会保险公司开发健康保险产品的目标市场定位和客户群定位。
B.从制度上能够对销售过程产生的客户群偏差情况及时纠正，建立纠偏机制，避免群体逆选择风险。
C.使销售渠道按照市场动态和消费者倾向自主的规划销售行为。
D.估计销售渠道选择的成本时，既要分析保险公司支付给销售渠道的直接业务成本，也要分析这些销售渠道所带来业务的未来长期维护和服务成本。
第8题
工作前应确认：我是否具备了从事此项工作所需的（）和资质？我是否持有此项工作所要求的《工作票》、《作业安全措施票》或得到（）？我是否对此项工作的危险点进行了（），并制定了安全措施？我的工作会不会危及或影响其他人员的（）？我是否（）使用了个人安全防护用品？
第9题
个人理财业务管理部门的内部调查监督人员，应采用多样化的方式对个人理财顾问服务的质量进行调查。销售每类理财计划时，内部调查监督人员都应亲自或委托适当的人员，以()的身份进行调查。
A.上级部门人员
B.管理人员
C.客户
D.内部监督人员
第10题
商业银行从事财务规划，投资顾问和产品推介等个人理财顾问服务活动的业务人员，以及相关协助人员，应了解()等内容。
A.所销售的银行产品
B.市场发展情况
C.风险收益状况
D.代理销售产品的性质
第11题
学校文化建设的策略有：办学理念、统帅指导、个性塑造、独具风格、传统拓展、推陈。出新、整体设计、分步推进;集中优势、重点突出亍校管理目标，即是学校管理活动的目标，是指学校组织为完成教育任务，从本校实际出发所确定的组织活动的质量规格和标准。()
