题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（）是员工共享办公的主要场所，与营业厅堂其他功能分区物理隔离，由网点负责人卡位、员工卡位、资料区域、生活区域等部分组成
A.综合服务区
B.营销服务区
C.集中办公区
D.高柜服务区
答案
C、集中办公区
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B.营销服务区
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D.高柜服务区
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A.员工每天应注意保护自身和同事的安全与健康，维持作业、办公等区域的清洁和秩序
B.同事之间应通力合作，同舟共济，不得吵闹、斗殴，不得聊天闲谈甚至串岗聊天，搬弄是非，以维护正常的工作秩序
C.员工在办公室内禁止吸烟、打电话聊天、上网聊天、玩游戏、看电影或做其他一切与工作无关的事情
D.员工可以携带违禁品、危险品或者与工作无关的物品进入工作场所
A.严格执行了公司流程，但是由于个人责任心不强给公司造成重大损失20万元（含）以上
B.拒绝与公司依法签订劳动合同、保密协议、竞业协议、绩效承诺书等行为
C.玩忽职守造成订单交付延误一周以上，且给公司造成10万元（含）以上重大经济损失或客户严重抱怨造成公司声誉严重受损
D.在办公场所内推搡、打架斗殴，扰乱办公场所的秩序和安宁，或故意从事对公司其它员工健康和安全有威胁的活动
E.一个月内迟到或早退累计达到三次者
A.5
B.10
C.15
D.20
A.政策优惠
B.工业基础好
C.创业环境好
D.分工更精细
A.日常办公中纸张的消耗
B.员工食堂排放污水和废气
C.公司车辆排放的污气和维修过程中放的废旧零件
D.员工抽烟产生的烟雾
E.施工场所供应商送来的油漆破损后产生的废漆
A.《印章保管登记表》
B.《印章交接登记表》
C.《外出用印登记表》
D.《外出用印使用登记表》
A.环境方针必须张贴在工厂每个部门以及主要办公区域现场，确保现场员工知晓环境方针内容
B.遵守所有适用的环境法律法规、公司标准及其他相关规定。当地环境法律法规未涉及或低于公司要求时，我们将不需要遵守更严格的公司标准
C.环境方针中要求将环境绩效目标纳入所有部门从管理层到各层级员工的个人绩效评估中，鼓励员工积极参与环境事务，并履行个人义务
D.当生产中遇到与环境方针内容要求不同时，我们首先以生产目标为首要考量，可以先不按照环境方针内容的要求，而继续开始生产
A.经营者：1.代表公司跟商场沟通，代表公司与顾客沟通2.完成公司下达的各项营业指标
B.管理者：负责人，货，场，账监督与指导
C.执行者：以身作则，树立标杆，落实公司个性指标政策
D.教导者：扮演导师角色，提升员工能力
A.3,3
B.2,2
C.3,1
D.1,1
