题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
公民权利如果受到损害,要懂得依照法定程序进行维护。姜某与某装饰公司之间因工作待遇问题发生了劳动争议。依据劳动法规定,双方当事人可以通过下列哪种方式解决问题（）①申请调解②双方协商③申请仲裁 ④提起诉讼
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②③④
答案
D、①②③④
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A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②③④
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A.协商是当事人之间自行解决纠纷的方式
B.我国的调节方式主要有人民调解，行政调解，司法调解
C.当事人一方可强制将其争议提交仲裁庭进行裁判，并受仲裁裁判约束
D.公民可以通过诉讼方式向人民法院起诉，依法维护自身权益
A.当自己的合法权益受到非法侵害时，可用以牙还牙的手段报复对方
B.当自己的合法权益受到非法侵害时，要依照法定程序，维护自己的合法权益
C.当自己的合法权益受到非法侵害时，可以依靠公安，司法机关寻求帮助
A.行政机关工作人员滥用职权、玩忽职守作出准予行政许可决定的，上级行政机关可以撤销行政许可决定，但可能对公共利益造成重大损害的，不予撤销。
B.上级行政机关依法撤销下级机关违反法定程序作出的行政许可决定，被许可人的合法权益受到损害的，行政机关不予赔偿。
C.被许可人以欺骗、贿赂等不正当手段取得行政许可的，应当予以撤销。被许可人基于行政许可取得的利益不受保护。
D.上级行政机关依法撤销滥用职权、玩忽职守作出的行政许可决定，被许可人的合法权益受到损害的，行政机关应当依法给予赔偿。
A.只能依法享有工伤保险补偿
B.只能依照关于民事法律规定向本单位提出补偿
C.除依法享有工伤保险外，可以依照关于民事法律规定向本单位提出补偿
A.工伤保险经办机构
B.劳动和社会保障部门
C.本单位
A.工伤保险经办机构
B.劳动和社会保障部门
C.本单位
