题目内容
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[单选题]
合规管理,是指以倡导合规经营价值观为导向,以有效防控合规风险为目的,以公司及其员工的经营管理行为为对象,开展包括()
A.制度制定、风险识别
B.风险应对、合规审查审核
C.监督检查、责任追究
D.考核评价、合规培训、合规报告等
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A.制度制定、风险识别
B.风险应对、合规审查审核
C.监督检查、责任追究
D.考核评价、合规培训、合规报告等
A.反对拉拢关系,推崇业绩导向;反对投机取巧,推崇扎实工作
B.反对拉帮结派,推崇团队精神;反对内部营销,推崇客户第一
C.反对自我设计,推崇有为有位;反对因循守旧,推崇开拓创新
D.反对本位主义,推崇协同共享;反对违规逾纪,推崇合规经营
E.反对粗枝大叶,推崇精细管理;反对推诿扯皮,推崇担当作为
A.党建引领
B.党委推动
C.层层负责
D.分级负责
A.资产交易、招投标、知识产权保护以及商业伙伴调查等活动的合规管理
B.突出反商业贿赂、反垄断和反不正当竞争等领域合规管理
C.规章制度建设、三重 一大决策/生产运营等环节的合规管理
D.对经营管理人员、重要风险岗位人员和海外人员等的合规管理
E.境外投资经营合规管理