题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

劳资关系发生纠纷其协调与仲裁,叙述错误的是()。

A.调解不成，当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

B.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解

C.对仲裁裁决不服的，可以提起诉讼

D.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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第1题

劳动关系的协调与仲裁程序,叙述错误的是()。

A.劳资关系发生纠纷，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解

B.对仲裁裁决不服的，可以向有关部门提起诉讼

C.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.调解不成，当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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第2题

劳资关系发生纠纷，对仲裁裁决不服的，可以向()提起诉讼。

A.人民法院

B.税务工商局

C.检察院

D.卫生局

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第3题

劳资关系发生纠纷，对仲裁裁决不服的，可以向()提起诉讼。

A.人民法院

B.检察院

C.卫生局

D.税务工商局

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第4题

劳资关系发生纠纷，可以向()提起诉讼。

A.检察院

B.卫生局

C.税务工商局

D.人民法院

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第5题

蔬菜种植大户老李与同村从事蔬菜贩运的老王就购销合同产生纠纷，老李又不想打官司，对于老李来说适合其解决纠纷的方式有（）

A.向人民调解委员会申请调解

B.由人民法院主持达成调解协议

C.与老王达成仲裁协议，由仲裁机构仲裁

D.向当地人民政府申请仲裁

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第6题

下列关于投资者适当性制度中举证责任分配的描述中，错误的是（）

A.金融消费者应当对购买产品（或者接受服务）、遭受的损失等事实承担责任

B.专业投资者与证券公司发生纠纷时，专业投资者应当对遭受的损失等事实承担举证责任

C.普通投资者与证券公司发生纠纷的，普通投资者应当承担举证责任

D.普通投资者与证券公司发生纠纷的，证券公司应当证明其行为，承担举证责任

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第7题

出国劳务人员都是具有民事行为能力人，虽其出国需要其家属的大力支持，但当发生纠纷时，应当由当事人与外派公司协商交涉，家属不应过多参与，因为家属对很多情况并不了解，家属的过多参与往往会使问题更加复杂化。()

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第8题

甲公司与乙公司在履行合同过程中发生纠纷，依据仲裁条款提请仲裁。根据《仲裁法》的规定，当事人提出仲裁员回避申请，下列属于应当回避的有（）

A.甲公司发现某仲裁员私自会见乙公司的代理人

B.乙公司发现某仲裁员法律专业知识欠缺，不适合担任仲裁员

C.甲公司发现某仲裁员是乙公司的股东之一

D.乙公司发现某仲裁员的配偶是甲公司的总经理

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第9题

个人住房装修借款合同发生纠纷时，借贷双方应协商解决。协商不成的，任何一方首先均可依法向仲裁机构提出仲裁（）

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第10题

（）【四】海云公司与金辰公司签订了一份装饰工程合同。合同约定：金辰公司包工包料，负责完成海云公司办公大楼的装饰工程。事后双方另行达成了补充协议，约定因该合同的履行发生纠纷，由某仲裁委员会裁决。在装饰工程竣工后，质检单位鉴定复合地板及磁砖系不合格产品。海云公司要求金辰公司返工并赔偿损失，金辰公司不同意，引发纠纷。请回答以下4小题。假设某法院受理了海云公司的起诉，金辰公司应诉答辩，海云公司在首次开庭时，向法院提交了仲裁协议，对此，该法院应如何处理

A.裁定驳回海运公司的起诉

B.裁定不予受理，告知当事人通过仲裁方式解决

C.裁定将案件移送仲裁机构处理

D.继续审理本案

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第11题

当事人在合资公司中约定因履行合同所生之纠纷由被请求人所生地仲裁机构仲裁，该仲裁协议因未选定仲裁机构而无效。()

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