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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

项目老师是否专业,培训、辅导是否能够贴进实战()

A.专业且实用

B.有待提升

C.既不专业且不实用

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第1题
以下属于项目执行期间,拍照的正确时机的是()

A.领导讲话

B.老师辅导

C.晨会

D.晚间培训

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第2题
是否需要心理老师介入辅导()

A.暂不需要

B.需要

C.非常需要

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第3题
辅导老师可以根据个人意愿随意选择开/关某时间段的班,无论是否合理()
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第4题
用户投诉后,无论用户是否可提供投诉证明,如辅导老师无法提交有效自证信息,则视为投诉成立()
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第5题
学校是否建有心理辅导室()是否配备具有资质的专职或兼职心理教育老师

A.是。名字是解铃

B.没有心理辅导室

C.有。黄敏、黄亚妮、顾佳

D.没有心理辅导老师

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第6题
确定任务的合适人选后应该明确地传达你的想法,最好能面对面地与之会谈,开诚布公地讨论、沟通。以下事项中哪个是讨论过程中,不适合包含的。(任务分配阶段)()

A.清楚阐述项目任务或职能,说明所授权职责的范围

B.调查可用资源以及是否需要任何特殊培训、辅导或协助

C.新的工作权限对员工职业生涯和薪资水平的影响

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第7题
项目人员宜发展项目管理原则和过程中的能力,以实现项目()和()。能力水平可通过专业发展过程加以提高,如组织内部或外部的培训、辅导和指导

A.目标

B.质量

C.安全

D.目的

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第8题
口岸海关对进口旧电话机实施检验的内容包括__()

A.查验是否加贴强制性产品认证标识(CCC)

B.查验是否加贴进网许可标识

C.查验是否加贴能源效率标识

D.查验是否加贴电子电气产品有害物质限制使用标志

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第9题
辅导老师的职责包括哪些()

A.服从教学统一管理,完成上级交办的其它关联任务或临时工作

B.参加日常备课、月考、培训、技能大赛等公司要求的业务活动,提升专业水平

C.通过提供优质的学习教学服务,促进个人绩效考核指标完成和所负责班级业务指标的实现

D.做好班级学习氛围建设,做好微信群及朋友圈运营,及时鼓励进步和优秀,营造良好的线上学习环境

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第10题
启动绩效PIP,是本着“治病救人”的心态,通过绩效辅导,帮助改进;同时,对于客观记录下关键过程(绩效标准清晰、量化、正式承诺;培训/辅导要有记录)的说法是否正确()
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第11题
授课老师的专业是否知识丰富,能满足要求()

A.1

B.2

C.3

D.4

E.5

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