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[单选题]

我院专业技术岗位聘任考核实施办法规定,专业技术人员聘任需()继续教育学分达标

A.每年

B.近3年

C.近5年

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A、每年

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第1题
继续医学教育实行学分制,严格按广东省、深圳市继续医学教育学分授予细则执行。2020年起,我院按“三级医院”单位级别学分达标标准执行,以下说法正确的是()

A.社区卫生服务人员年度总学分20分、其他初级专业技术职务卫生技术人员(护师除外),年度总学分20分或90学时,I、II类学分均可

B.护师及以上职称护理人员、其他中级及以上卫技人员,年度总学分25学分,I类学分不低于5分,II类学分不低于7.5分

C.公需科目30学时、法治培训10学时、专业科目42学时、选修科目18学时

D.参加院内学术讲座,每年最高授予10分。主要包括:学术报告、专题讲座、技术操作示教、手术示范、新技术推广、晋升高级职称或聘任前院级讲座等学术活动

E.参加深圳市以外的学术会议,按照上级部门要求会议结束一周内提交佐证材料到科教部,市继教委审核学分,审核通过学分方可有效

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第2题
社区卫生服务机构卫生专业技术人员按照《东莞市继续教育学分授予与管理实施办法》要求,每年公需课需达到()学时

A.10

B.20

C.30

D.40

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第3题
系统内专业技术人员取得专业技术资格后,都要参加专业技术岗位聘任()
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第4题
请判断对错:聘任期内继续医学教育学分年度考核不达标者,1次延长1年晋级,2次延长2年晋级,依次类推()
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第5题
我院岗位聘任期限为()

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

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第6题
中级技术职称的聘任条件()

A.具有博士学历,受聘初级满3年

B.从事专业技术岗位工作满5年

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第7题
关于岗位晋升,公司有何规定()

A.员工近4年绩效等级累计积分达到4.5且上年绩效达到B级以上,方可聘任更高层级岗位、职务和职员职级;近3年累计达到5.5分的,有限推荐聘任更高层级岗位、职务和职员职级

B.员工近3年绩效等级累计积分达到4.5且上年绩效达到B级以上,方可聘任更高层级岗位、职务和职员职级;近3年累计达到5.5分的,有限推荐聘任更高层级岗位、职务和职员职级

C.员工近3年绩效等级累计积分达到5.5且上年绩效达到B级以上,方可聘任更高层级岗位、职务和职员职级;近3年累计达到5.5分的,有限推荐聘任更高层级岗位、职务和职员职级

D.员工近3年绩效等级累计积分达到4.5且上年绩效达到B级以上,方可聘任更高层级岗位、职务和职员职级;近3年累计达到4.5分的,有限推荐聘任更高层级岗位、职务和职员职级

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第8题
我国教育法规定,对于学校中的教学辅助人员和其他专业技术人员,实行()制度

A.教师资格

B.教师聘任

C.专业技术职务聘任

D.教育职员

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第9题
任中级专业(技术)职务期间,年度考核至少几年为优秀才有资格聘任高级经济师专业技术职务()

A.2年

B.3年

C.4年

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第10题
晋级N3的条件()
A.完成N3级护士岗位临床实践,按规定参与夜班工作B.承担管理、教学工作,完成院级授课、主持片区或专科小组护理查房至少各一次,并通过审核C.每年完成规定继续教育学分D.发表论文≥1篇(省级正规杂志,第一作者),每3年完成一项护理质量、安全、专科管理等方面的PDCA/QCC持续改进项目,并在科室应用及全院推广E.考核期内累计假期≤6个月,且当年累计假期≤3个月
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